33.从业人员拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,不视为违反劳动合同。( )

9.劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由( )承担。

8.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当( )。

7.对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察,所需费用由( )承担。

6.接触噪声的在岗人员职业健康检查周期为( )年1次。

5.接触岩尘的在岗人员职业健康检查周期为( )年1次。

4.接触煤尘的在岗人员职业健康检查周期为( )年1次。

3.职业病诊断、鉴定费用由( )承担。

2.煤矿企业应当对从业人员在岗期间进行定期职业卫生培训,每( )不少于2学时。

1.从业人员( )违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业。

28.煤矿企业在和从业人员订立合同时,从业人员无权知道干的是什么工种,接触的是什么危害因素。( )