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非煤矿山安全培训知识问答题库
766
单选题

489.劳动法规定,劳动者违反法律规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项,对用人单位造成经济损失的,应当依法承担()

A
 行政责任
B
 纪律责任
C
 民事赔偿责任
D
 刑事责任

答案解析

正确答案:C

解析:

解析:《中华人民共和国劳动法》(2018年修正)第一百零二条:劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项,对用人单位造成经济损失的,应当依法承担赔偿责任。
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