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全国安全生产月知识竞赛(官方)
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全国安全生产月知识竞赛(官方)
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2、什么是二次事故?

答案:答:二次事故是由于一次事故对危险因素的第二次激发,造成事故的扩大蔓延。

全国安全生产月知识竞赛(官方)
24、如各种逃生的路线被切断,最直接的'做法应当( ),同时,可向室外扔出小东西,在夜晚则可向外打手电,发出求救信号。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4cd-4e69-d528-c01a-f42a4a1e971f.html
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51、企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4cd-4f19-2028-c01a-f42a4a1e9710.html
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133.根据《宪法》.下列说法不正确的是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4cd-4fbc-b710-c01a-f42a4a1e9704.html
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108.下列哪项不是生产安全事故的直接原因?
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15.我国的消防工作方针是什么?
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12.生产经营单位以劳务派遣形式用工的,被派遣劳动者( )
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19.火灾的发展过程可分为阴燃阶段、初起阶段、发展阶段。( )
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175/312依据《工伤保险条例》,下列用人单位职工伤亡的情形中,可以认定为工伤的有()。
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733、乘电梯被困时,不正确的做法是()。
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74、灭火的基本原理是( )。
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全国安全生产月知识竞赛(官方)
题目内容
(
简答题
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全国安全生产月知识竞赛(官方)

2、什么是二次事故?

答案:答:二次事故是由于一次事故对危险因素的第二次激发,造成事故的扩大蔓延。

全国安全生产月知识竞赛(官方)
相关题目
24、如各种逃生的路线被切断,最直接的'做法应当( ),同时,可向室外扔出小东西,在夜晚则可向外打手电,发出求救信号。

A.  大声呼救

B.  强行逃生

C.  退居室内,关闭门窗

解析:如各种逃生的路线被切断,最直接的'做法应当( ),同时,可向室外扔出小东西,在夜晚则可向外打手电,发出求救信号。 A. 大声呼救 B. 强行逃生 C. 退居室内,关闭门窗 答案:C 解析:当各种逃生路线被切断时,最直接的做法是退居室内,并关闭门窗。这样可以保持室内相对的安全,防止火势和烟气进入室内,同时可以等待救援人员的到来。因此,选项C是正确答案。

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51、企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等()。

A.  职业集体合同

B.  纲领性集体合同

C.  专项集体合同

D.  不完全集体合同

解析:企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等的合同是选项A. 职业集体合同。职业集体合同是指职工代表和用人单位订立的关于劳动条件、工作报酬、劳动安全卫生等方面的集体合同。这种合同具有代表职工群体利益的特点,旨在保护职工权益,确保良好的工作环境和条件。

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133.根据《宪法》.下列说法不正确的是( )

A.  所有的矿藏、水流都属于全民所有

B.  为了公共利益的需要,国家可以对土地实行征收或征用

C.  土地所有权可以依照法律的规定买卖

解析:的答案是C。根据《宪法》,所有的矿藏、水流都属于全民所有,这是宪法规定的。同样地,根据《宪法》,为了公共利益的需要,国家可以对土地实行征收或征用,这也是宪法规定的。然而,土地所有权可以依照法律的规定买卖,这个说法是正确的。因此,选项C是不正确的。

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108.下列哪项不是生产安全事故的直接原因?

A.  人的不安全行为

B.  物的不安全状态

C.  缺乏安全管理制度

解析:题目问的是哪项不是生产安全事故的直接原因,选项C "缺乏安全管理制度" 是正确答案。安全管理制度属于间接原因,而不是直接导致生产安全事故发生的原因。直接原因通常是人的不安全行为(选项A)和物的不安全状态(选项B),例如违章操作、使用破损设备等。安全管理制度的缺乏可能会导致对安全风险的认识不足,操作规程不完善等,从而间接地增加了事故发生的可能性。

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15.我国的消防工作方针是什么?
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4cd-5759-5e88-c01a-f42a4a1e9704.html
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12.生产经营单位以劳务派遣形式用工的,被派遣劳动者( )

A.  不享有《安全生产法》规定的从业人员的权利,也不履行《安全生产法》规定的从业人员的义务

B.  享有《安全生产法》规定的从业人员的部分权利,并应当履行《安全生产法》规定的从业人员的义务

C.  享有《安全生产法》规定的从业人员的权利,并应当履行《安全生产法》规定的从业人员的部分义务

D.  由其所在生产经营单位决定是否享有《安全生产法》规定的从业人员的权利,以及是否应当履行《安全生产法》规定的从业人员的义务

E.  应当有生产经营单位纳入从业人员统一管理

解析:生产经营单位以劳务派遣形式用工的,被派遣劳动者应当有生产经营单位纳入从业人员统一管理,并且享有《安全生产法》规定的从业人员的权利,同时也应当履行《安全生产法》规定的从业人员的部分义务。答案CE选择了正确的选项,因为根据题干中的描述,被派遣劳动者应当享有从业人员的权利,但只需履行部分从业人员的义务。

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19.火灾的发展过程可分为阴燃阶段、初起阶段、发展阶段。( )

A. 正确

B. 错误

解析:火灾的发展过程可分为阴燃阶段、初起阶段、发展阶段。( ) A.正确 B.错误 答案:B 解析:这道题的正确答案是B,即错误。火灾的发展过程通常被分为三个阶段:初起阶段、发展阶段和扩散阶段。阴燃阶段是指在火灾熄灭后,火焰和热量仍然存在于燃烧物表面的过程,并不属于火灾的发展过程。

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175/312依据《工伤保险条例》,下列用人单位职工伤亡的情形中,可以认定为工伤的有()。

A.  在工作时间和工作岗位因本人违章作业而造成伤害的

B.  工作岗位突发心脏病三天后死亡的

C.  在工作时间之外参加本单位事故应急救援受到伤害的

D.  在上下班途中受到非本人主要责任的电动车事故伤害的

解析:题目中要求选出依据《工伤保险条例》可以认定为工伤的情形。根据《工伤保险条例》,以下情形可以认定为工伤:在工作时间和工作岗位因本人违章作业而造成伤害的(选项A),在工作时间之外参加本单位事故应急救援受到伤害的(选项C),在上下班途中受到非本人主要责任的电动车事故伤害的(选项D)。而工作岗位突发心脏病三天后死亡的(选项B)并不符合工伤的认定条件。所以,答案选项ACD是可以认定为工伤的情形。

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733、乘电梯被困时,不正确的做法是()。

A.  用力扒开电梯门

B.  半蹲身体

C.  按下电梯内部的紧急呼叫按钮,用手机报警求助

解析:乘电梯被困时,不正确的做法是()。 答案解析:选项A,用力扒开电梯门。当乘电梯被困时,应该避免用力扒开电梯门。这样做可能会导致电梯不稳定或发生危险,还可能导致伤害。正确的做法是保持冷静,按下电梯内部的紧急呼叫按钮,与外界保持联系,并等待专业人员的救援。选项B的半蹲身体姿势可以帮助保持平衡,减少受困时的不适感。选项C按下电梯内部的紧急呼叫按钮和用手机报警求助也是正确的行为,可以及时获得帮助。

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74、灭火的基本原理是( )。

A.  冷却

B.  窒息

C.  隔离

D.  化学抑制

解析:灭火的基本原理是隔离。正确答案是C,即隔离。 解析:灭火的基本原理包括冷却、窒息、隔离和化学抑制。在这些原理中,隔离是指将火源与可燃物隔离开来,阻止火势的蔓延。通过切断火源与燃料之间的接触,可以有效控制火势,并避免火灾的进一步扩大。因此,选项C是正确的答案。

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