×
单选题
劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由()承担.
A
用人单位
B
劳动者
C
用人单位与劳动者
答案解析
正确答案：A
解析：
劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由（A）用人单位承担。
答案解析：选项A的做法是正确的。根据相关法律法规，用人单位应当为劳动者参加工伤保险，确保劳动者在工作过程中受到伤害或患病时能够获得相应的医疗和生活保障。如果用人单位没有按照法律规定参加工伤保险，劳动者仍然享有医疗和生活保障的权益，由用人单位承担相应的责任。
相关知识点：
职业病无工伤保险单位担责
相关题目
单选题
常用应急电话中12395是( ).
单选题
当生产经营单位的生产工艺和技术发生变化时,应急预案( ).
单选题
根据系统安全工程的观点,危险是指系统中存在发生不期望后果的可能性超过了人们的( ).
单选题
任何单位发生火灾,必须立即组织力量扑救,邻近单位应当( ).
单选题
在易燃易爆场所穿( )最危险.
单选题
发生危化品爆炸后,附近的居民应采取的做法中,错误的是( ).
单选题
被热油烫伤了,应( ).
单选题
《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的,该协议( ).
单选题
工伤人员到达法定退休年龄并办理退休手续后,停发( )津贴,享受养老保险待遇.
单选题
发生危险化学品事故后,应该向( )方向疏散.
