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全国安全生产月知识竞赛(官方)
7,919
单选题

劳动者(),用人单位不可以解除劳动合同.

A
 在试用期间被证明不符合录用条件的
B
 患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的
C
 严重违反用人单位的规章制度的
D
 被依法追究责任的

答案解析

正确答案:

解析:

劳动者(), 用人单位不可以解除劳动合同。 答案解析:选项C. 严重违反用人单位的规章制度的。根据《中华人民共和国劳动法》的规定,如果劳动者严重违反用人单位的规章制度,用人单位可以解除劳动合同。选项A和B提到的情况是劳动者可以被解除劳动合同的情形,选项D涉及被依法追究责任,但没有明确表明用人单位不可以解除劳动合同。

相关知识点:

患病医疗期内,单位不能解约

全国安全生产月知识竞赛(官方)

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