AI智能整理导入 AI智能整理导入
×
首页 题库中心 八大员-质量员(官方) 题目详情
CA182EE1EA6000016F463C7C110F1FE3
八大员-质量员(官方)
11,525
单选题

2013年1月,甲建筑材料公司聘请王某担任推销员,但2013年3月.南于王某怀孕,身体健康状况欠佳,未能完成任务,为此.公司按合同的约定扣减工资,只发生活费,其后,又有两个月均未能完成承包任务,因此,甲公司作出解除与王某的劳动合同.下列选项中表述正确的是( ).

A
 由于在试用期内,甲公司可以随时解除劳动合同
B
 由于王某不能胜任工作,甲公司应提前30日通知王某,解除劳动合同
C
 甲公司可以支付王某一个月工资后解除劳动合同
D
 由于王某在怀孕期间,所以甲公司不能解除劳动合同

答案解析

正确答案:D

解析:

题目描述了甲公司与王某的劳动合同解除情况,要求选出正确的表述。答案是D选项,即"由于王某在怀孕期间,所以甲公司不能解除劳动合同"。根据《劳动合同法》的规定,雇主在劳动者怀孕期间是不得解除劳动合同的,因此选项D是正确的。

相关知识点:

孕期女工公司不能解合同

八大员-质量员(官方)

扫码进入小程序
随时随地练习

关闭
专为自学备考人员打造
试题通
自助导入本地题库
试题通
多种刷题考试模式
试题通
本地离线答题搜题
试题通
扫码考试方便快捷
试题通
海量试题每日更新
试题通
欢迎登录试题通
可以使用以下方式扫码登陆
试题通
使用APP登录
试题通
使用微信登录
xiaochengxu
联系电话:
400-660-3606
xiaochengxu