A、 维板或胶合板,在使用中要吸收空气中的水分,特别是纤维板不是均质材料,各部分吸湿程度差异大,故易产生凹凸变形
B、 板块较大,装钉时没能使板块与吊顶格栅全部贴紧,又从四角或四周向中心排钉装钉,板块内储存有应力,致使板块凹凸变形
C、 加强技术培训和质量管理
D、 吊顶格栅分格过大.板块易产生挠度变形
答案：C
解析：解析:纤维板或胶合板吊顶面层变形的原因分析:①纤维板或胶合板,在使用中要吸收空气中的水分,特别是纤维板不是均质材料,各部分吸湿程度差异大,故易产生凹凸变形;装钉板块时,板块接头未留空隙,吸湿膨胀后,没有伸胀余地,会使变形程度更为严重。②板块较大.装钉时没能使板块与吊顶格栅全部贴紧,又从四角或四周向中心排钉装钉,板块内储存有应力,致使板块凹凸变形。③吊顶格栅分格过大.板块易产生挠度变形。
A、 维板或胶合板,在使用中要吸收空气中的水分,特别是纤维板不是均质材料,各部分吸湿程度差异大,故易产生凹凸变形
B、 板块较大,装钉时没能使板块与吊顶格栅全部贴紧,又从四角或四周向中心排钉装钉,板块内储存有应力,致使板块凹凸变形
C、 加强技术培训和质量管理
D、 吊顶格栅分格过大.板块易产生挠度变形
答案：C
解析：解析:纤维板或胶合板吊顶面层变形的原因分析:①纤维板或胶合板,在使用中要吸收空气中的水分,特别是纤维板不是均质材料,各部分吸湿程度差异大,故易产生凹凸变形;装钉板块时,板块接头未留空隙,吸湿膨胀后,没有伸胀余地,会使变形程度更为严重。②板块较大.装钉时没能使板块与吊顶格栅全部贴紧,又从四角或四周向中心排钉装钉,板块内储存有应力,致使板块凹凸变形。③吊顶格栅分格过大.板块易产生挠度变形。
A. 地基与基础
B. 主体结构
C. 楼地面
D. 建筑装饰装修
E. 建筑屋面
解析：解析:建筑工程的建筑与结构部分可划分为地基与基础,主体结构,建筑装饰装修,建筑屋面分部工程。建筑和结构是土建工程的两个专业,结构主要是指建筑物或构筑物的主体部分中的骨架部分,如基础、梁、板、柱、楼梯等,建筑是除结构外的主体部分构成,如屋面、楼地面、墙面、内外墙及室内外其他附属构建部分。
A. 2
B. 1.5
C. 1
D. 0.5
解析：解析:火灾探测器至墙壁、梁边的水平距离不应小于0.5。
A. 正确
B. 错误
解析：题目解析：结构详图中的配筋图主要用来表示构件内部钢筋的位置、形状、规格和数量，通常使用平面图和立面图。因此，这道题的答案是错误（选项 B）。 总结：这三道题的正确答案都是错误（选项 B），因为它们描述的观点或概念与事实不符。
A. 先铺排水集中部位.由下向上铺贴
B. 后铺排水集中部位.由下向上铺贴
C. 先铺排水集中部位.由上向下铺贴
D. 后铺排水集中部位.由上向下铺贴
解析：解析:对同一坡度屋面卷材防水层施工时,应先做好节点、附加层和屋面排水比较集中的部位的处理,然后由屋面最低处向上进行。
A. 正确
B. 错误
A. 可以随时解除劳动合同
B. 必须解除劳动合同
C. 可以解除合同,但应当提前30日通知劳动者
D. 不得解除劳动合同
解析：解析:《劳动合同法》第39条规定:劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:A.在试用期间被证明不符合录用条件的;B.严重违反用人单位的规章制度的;C.严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;D.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;E.因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;F.被依法追究刑事责任的。
A. 人、机械
B. 设计图纸
C. 机械、材料
D. 施工方法
E. 环境条件
解析：解析:建筑装饰装修工程施工质量问题产生的原因是多方面的,其施工质量缺陷原因分析应针对影响施工质量的五大要素(4M1E:人、机械、材料、施工方法、环境条件),运用排列图、因果图、调查表、分层法、直方图、控制图、散布图、关系图法等统计方法进行分析,确定建筑装饰装修工程施工质量问题产生的原因。
A. 业主
B. 施工单位
C. 施工工艺
D. 设计单位
E. 人工降雨
解析：解析:影响建设工程质量因素中人的因素有业主、施工单位、施工工艺、设计单位。
A. 正确
B. 错误
A. 正确
B. 错误
解析：解析:根据胡克定律在一定的比例极限范围内应力与应变成线性比例关系。对应的最大应力称为比例极限
