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单选题
甲建筑材料公司聘请王某担任推销员,双方签订劳动合同,约定劳动试用期6个月,6个月后再根据王某工作情况,确定劳动合同期限,下列选项中表述正确的是( ).
A
甲建筑材料公司与王某订立的劳动合同属于无固定期限合同
B
王某的工作不满一年,试用期不得超过一个月
C
劳动合同的试用期不得超过6个月,所以王某的试用期是成立的
D
试用期是不成立的,6个月应为劳动合同期限
答案解析
正确答案：D
解析：
解析:《劳动合同法》第19条进一步明确:劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月;劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
相关知识点：
劳动合同试用期6个月不成立
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