地下连续墙可用作建筑物的承重结构。
解析：解析:工程开挖土方时,地下连续墙可用作支护结构,既挡土又挡水,地下连续墙还可同时用作建筑物的承重结构。
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实行实名制数据采集,有利于工程项目施工现场劳动力的管理和调剂。
解析：解析:通过实名制数据采集,能及时掌握了解施工现场的人员状况,有利于工程项目施工现场劳动力的管理和调剂。
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建筑施工安全产应急救援预案应当包括建设工程基本情况、项目部基本情况、施工现场安全事故救护组织、救援器材设备的配备和( )。
A. 建设单位情况
B. 监理单位情况
C. 上级主管部门情况
D. 就近的救护单位
解析：解析:建筑施工安全事故应急救援预案应包括如下内容:(一)建设工程的基本情况。含规模、结构类型、工程开工、竣工日期;(二)建筑施工项目部基本情况。含项目经理、安全负责人、安全员等姓名、证书号码等;(三)施工现场安全事故救护组织。包括具体责任人的职务、联系电话等;(四)救援器材、设备的配备;(五)安全事故救护单位。包括建设工程所在市、县医疗救护中心、医院的名称、电话,行驶路线等。
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以下( )不需要第三方参与。
解析：解析:作为一种纠纷解决方式,协商具有以下特点:成本低(由于协商是纠纷各方自行进行的,没有第三方参与);效率高(由于协商没有第三方参与,程序上亦没有要求,以方便纠纷各方为原则,所以以协商方式解决纠纷的效率比较高);充分体现纠纷各方的意愿;最大限度的保护纠纷各方之间的感情和联系;纠纷解决的不确定性。
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高强度螺栓的拧紧问题说法错误的是( )。
A. 高强度螺栓连接的拧紧应分为初拧、终拧
B. 对于大型节点应分为初拧、复拧、终拧
C. 复拧扭矩应当大于初拧扭矩
D. 扭剪型高强度螺栓拧紧时对螺母施加顺时针力矩
解析：解析:扭剪型高强度螺栓通过特制的电动扳手,拧紧时对螺母施加顺时针力矩,对梅花头施加逆时针力矩,终拧至栓杆端部断劲拧掉梅花头为止。 高强度螺栓施工的一般规定: 1)高强度螺栓连接施工前,应对连接副和摩擦面进行检验和复验,合格后方可进行施工安装。2)钢构件拼装前,应清除飞边、毛刺、焊接飞溅物。摩擦面应保持干燥、整洁,不得在雨中作业。 3)对每-一个连接接头,应先用临时螺栓和冲钉定位。为防止损伤螺纹引起扭矩系数的变化,严禁把高强度螺栓作为临时螺栓使用。对每-一个连 接接头,临时蝶栓和冲钉的数量应由计算确定,但不少于安装孔的1/3.每- -节点应至少放人两个临时螺栓, 冲钉的数量不多于临时螺栓数量的30%。 4)安装高强度螺栓时,高强度螺栓应自由穿人,不得强行敲打,并不得气割扩孔。穿人方向宜一.致并便于操作。 5)高强度螺栓的安装应按-一定顺序施拧,宜由螺栓群的中央顺序向外拧紧,并应在当天终拧完成。 6)高强度螺栓的拧紧,应分初拧和终拧。对于大型节点应分初拧、复拧和终拧。复拧扭矩应等于初拧扭矩。 7)高强度螺栓连接副终拧后,螺栓丝扣外露应为2~3扣,其中允许有10%的螺栓丝扣外露1扣或4扣。
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工程分包企业不得以任何名义签订工程再分包合同。
解析：解析:工程分包企业以劳务分包合同的名义与劳务分包企业企业签订的实质上的工程再分包合同。这种合同将被认定为无效。
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某建筑工人赵某因不服公司扣发奖金向人民法院提起诉讼。赵某诉称:因天气多雨,公司决定在郊区施工现场外建一座堤坝以防洪水,要求全部职工加班加点。赵某因父母回老家,家中有一弟弟要参加当年高考,必须有人照顾,所以不能加班。向公司提出不加班的请求后,公司便没有安排他加班。但此后,公司却以赵某不服从工作纪律、影响工作秩序为由,扣发赵某半年奖金。赵某不服,申请仲裁,但仲裁委员会裁定公司对赵某的处罚正确,故对赵某的申请不予支持。赵某因此要求法院予以公断。公司辩称:本地区暴雨成灾。因项目现场建在山谷中,为防止山洪袭击施工现场,决定在施工现场之外修建一条防洪坝。而为不影响施工进度,公司决定全部职工都加班加点抢修堤坝。当时,公司预计加班15天,每天加班约4小时。据此,公司向市总工会作了请示,市总工会同意公司的请求。但是,赵某不服从调度,以必须回家照顾将参加高考的弟弟为借口,拒不加班,公司于是没有强迫赵某加班。而经公司调查,赵某并没有真正去照顾其将参加高考的弟弟,而是回去与男友约会、谈恋爱。为此,公司曾找赵某谈过话,但赵某不承认自己是去约会了。公司共计安排全部职工加班23天,都按规定发给了加班费和夜餐补助费。由于赵某一次也没加班,公司鉴于她的工作表现,经研究并征求了工会意见,决定扣发赵某半年奖金。经调查查明,案件事实与建筑公司所述一致。法院裁定驳回赵某诉讼请求。rn公司在组织职工加班时,正好有一天是中秋节,那中秋节这一天的加班费应按正常工作时间工资的( )发放。
解析：解析:法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于300%的工资报酬。
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承包人要按规定建立劳务民工工资预留账户,在甲方支付工程款时按( )留劳务费,由此统一管理并及时支付到劳务分包企业账户,相关部门监督劳务企业及时将工资支付到劳务民工手中。
A. 比例
B. 民工人数
C. 当月工程量
D. 工人工资
解析：解析:承包人要按规定建立劳务民工工资预留账户;在甲方支付工程款时按比例预留劳务费,由此统一管理并及时支付到劳务分包企业账户,相关部门监督劳务企业及时将工资支付到劳务民工手中。
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损失时间中不包括:( )。
A. 有多余和偶然工作时间
B. 休息时间
C. 停工时间
D. 违背劳动纪律所引起的工时损失时间
解析：解析:根据2.2工作时间的界定条例:损失时间中包括有多余和偶然工作、停工、违背劳动纪律所引起的工时损失。
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公司成立于2005年4月20日,注册资金为90万元人民币,其经营范围包括:建筑劳务分包,营业期限自2007年12月17日至2010年12月17日。乙公司承包了位于方城县方舟城市花园1#、2#、3#楼的土建、模板打油等工程后,于2007年11月30日,将方舟城市花园2号楼主体劳务施工分包给了甲公司。合同约定,乙公司在扣除1.5%的劳务费后将工程款支付给甲公司。在施工期内发生的一切开支及其他应缴纳的各种社会保险费用均由甲公司自行承担。同时,该合同还约定,甲公司应对自身队伍的施工质量、工期、安全等负全责任并承担相应的经济损失及项目部的考核奖罚。该合同签订后,经介绍王恩德于2007年11月30日到方城县方舟城市花园工地劳动。2007年12月10日上午9:00左右,王恩德在工地二楼外墙扎钢筋时,从楼上摔下来。2007年12月11日,王恩德被送往该市医专附院进行手术治疗。2008年1月22日出院,共住院42天,王恩德在医院治疗期间的医药费由甲公司支付。还向王恩德支付了2007年11月30日至2007年12月10日之间的劳务费,每天60元,9天共计540元。2008年5月16日,经南阳南石法医临床司法鉴定所鉴定,王恩德脾脏摘除,构成伤残六级,王恩德多次找甲公司协商解决,但终未达成一致意见,王恩德诉至法院,要求判甲公司连带支付伤残赔偿金38516元,误工费90天,每天60元共5400元,被抚养人生活费12382.05元,精神抚慰金3万元,共计87298.05元rn甲公司企业资质标准为( )。
解析：解析:二级资质标准:(1)企业注册资本金10万元以上。(2)企业具有本专业高级工以上的技术负责人。(3)企业具有初级以上木工不少于10人。其中,中、高级工不少于50%;企业作业人员持证上岗率100%。(4)企业近3年承担过2项以上木工作业分包,工程质量合格。(5)企业具有与作业分包范围相适应的机具。
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