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八大员-劳务员(官方)
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八大员-劳务员(官方)
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建设法规是指国家立法机关或其授权的行政机关制定的旨在调整国家及其有关机构、企事业单位、( )之间,在建设活动中或建设行政管理活动中发生的各种社会关系的法律、法规的统称。

A、 社区

B、 市民

C、 社会团体、公民

D、 地方社团

答案:C

解析:解析:建设法规是指国家立法机关或其授权的行政机关制定的旨在调整国家及其有关机构、企事业单位、社会团体、公民之间,在建设活动中或建设行政管理活动中发生的各种社会关系的法律、法规的统称。

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下列关于房屋建筑施工图的图示特点和制图有关规定的说法中,错误的是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-a651-b630-c01a-f42a4a1e970f.html
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绩效考核中,出现比较早,也比较常用的方法是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-a651-dd40-c01a-f42a4a1e970f.html
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对于一般的信访调查,调查人员数量不得少于( )人。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-a651-d188-c01a-f42a4a1e9707.html
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架线工程作业分包企业注册资本金在( )万元以上。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d654-21d8-c01a-f42a4a1e9705.html
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劳动力总量需求计划的编制程序不包括( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d654-1620-c01a-f42a4a1e9702.html
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已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d9ab-5388-c01a-f42a4a1e9705.html
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张某因不能胜任工作,公司经理办公会研究决定,从8月1日起解除与张某的劳动合同。根据《劳动合同法》规定,公司最迟于( )前以书面形式通知张某。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-a651-f0c8-c01a-f42a4a1e9711.html
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气硬性胶凝材料一般只适用于( )环境中。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d9ab-2c78-c01a-f42a4a1e9702.html
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所谓人力资源结构合理是指在劳动力组织中的知识结构、技能结构、年龄结构、体能结构、工种结构等方面,与所承担生产经营任务的需要相适应,能满足施工和管理的需求。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-a652-1bc0-c01a-f42a4a1e9713.html
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发包人应当在书面确认后( )日内支付已经确定的劳务分包价款。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d654-3d30-c01a-f42a4a1e971b.html
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建设法规是指国家立法机关或其授权的行政机关制定的旨在调整国家及其有关机构、企事业单位、( )之间,在建设活动中或建设行政管理活动中发生的各种社会关系的法律、法规的统称。

A、 社区

B、 市民

C、 社会团体、公民

D、 地方社团

答案:C

解析:解析:建设法规是指国家立法机关或其授权的行政机关制定的旨在调整国家及其有关机构、企事业单位、社会团体、公民之间,在建设活动中或建设行政管理活动中发生的各种社会关系的法律、法规的统称。

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相关题目
下列关于房屋建筑施工图的图示特点和制图有关规定的说法中,错误的是( )。

A.  由于房屋形体较大,施工图一般都用较小比例绘制,但对于其中需要表达清楚的节点、剖面等部位,可以选择用原尺寸的详图来绘制

B.  施工图中的各图样用正投影法绘制

C.  房屋建筑的构、配件和材料种类繁多,为作图简便,国家标准采用一系列图例来代表建筑构配件、卫生设备、建筑材料等

D.  普通砖使用的图例可以用来表示实心砖、多孔砖、砌块等砌体

解析:解析:施工图中的各图样用正投影法绘制。由于房屋形体较大,施工图一般都用较小比例绘制,但对于其中需要表达清楚的节点、剖面等部位,则用较大比例的详图表现。房屋建筑的构、配件和材料种类繁多,为作图简便,国家标准采用一系列图例来代表建筑构配件、卫生设备、建筑材料等。普通砖使用的图例可以用来表示实心砖、多孔砖、砌块等砌体。

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绩效考核中,出现比较早,也比较常用的方法是( )。

A.  业绩评定表法

B.  行为锚定评价法

C.  行为观察比较法

D.  关键绩效指标法

解析:解析:业绩评定表法:又称为评分表法,是一种出现比较早,也比较常用的方法。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-a651-dd40-c01a-f42a4a1e970f.html
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对于一般的信访调查,调查人员数量不得少于( )人。

A. 1

B. 2

C. 3

D. 5

解析:解析:在进行信访调查时,相关工作人员应当表明自己的身份,并且,对于一般的信访调查,信访调查人员不得少于2人。

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架线工程作业分包企业注册资本金在( )万元以上。

A. 30

B. 40

C. 50

D. 60

解析:解析:架线工程作业分包企业注册资本金在50万元以上。

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劳动力总量需求计划的编制程序不包括( )。

A.  确定劳动效率

B.  确定劳动力投入量

C.  确定劳动总产量

D.  编制劳动力需求计划

解析:解析:劳动力总量需求计划的编制程序包括:确定劳动效率、确定劳动力投入量、编制劳动力需求计划。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d654-1620-c01a-f42a4a1e9702.html
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已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

A. 正确

B. 错误

解析:根据《劳动合同法》规定,已建立劳动关系但未订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。这是保障劳动者权益的重要规定。

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张某因不能胜任工作,公司经理办公会研究决定,从8月1日起解除与张某的劳动合同。根据《劳动合同法》规定,公司最迟于( )前以书面形式通知张某。

A. 6月1日

B. 6月16日

C. 7月2日

D. 7月16日

解析:解析:《劳动合同法》第40条规定:有下列情形之一的,用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后,可以解除劳动合同:A.劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;B.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-a651-f0c8-c01a-f42a4a1e9711.html
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气硬性胶凝材料一般只适用于( )环境中。

A.  干燥

B.  干湿交替

C.  潮湿

D.  水中

解析:气硬性胶凝材料一般只适用于干燥环境中,潮湿或水中环境会影响其固化效果。

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所谓人力资源结构合理是指在劳动力组织中的知识结构、技能结构、年龄结构、体能结构、工种结构等方面,与所承担生产经营任务的需要相适应,能满足施工和管理的需求。

A. 正确

B. 错误

解析:解析:所谓人力资源结构合理是指在劳动力组织中的知识结构、技能结构、年龄结构、体能结构、工种结构等方面,与所承担生产经营任务的需要相适应,能满足施工和管理的需求。

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发包人应当在书面确认后( )日内支付已经确定的劳务分包价款。

A.  3日

B.  5日

C.  7日

D.  10日

解析:解析:发包人、承包人应当在每月20日前对上月完成劳务作业量及应支付劳务分包合同价款予以书面确认,书面确认时限自发包人收到承包人报送的书面资料之日起计算,最长不得超过3日;发包人应当在书面确认后5日内支付已经确定的劳务分包价款。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d654-3d30-c01a-f42a4a1e971b.html
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