A、 基坑支护与降水工程
B、 拆除、爆破工程
C、 土方开挖工程
D、 屋面工程
E、 砌筑工程
答案：ABC
解析：根据《安全生产管理条例》，基坑支护与降水工程、拆除、爆破工程、土方开挖工程需要编制专项施工方案。屋面工程、砌筑工程不需要编制专项施工方案。
A、 基坑支护与降水工程
B、 拆除、爆破工程
C、 土方开挖工程
D、 屋面工程
E、 砌筑工程
答案：ABC
解析：根据《安全生产管理条例》，基坑支护与降水工程、拆除、爆破工程、土方开挖工程需要编制专项施工方案。屋面工程、砌筑工程不需要编制专项施工方案。
A. 受压最小
B. 受剪最小
C. 受弯最小
D. 受扭最小
解析：解析:留置施工缝的位置应事先确定,施工缝应留在结构受剪力较小且便于施工的部位。
A. 施工方
B. 设计方
C. 见证方
D. 试验方
E. 供货方
解析：解析:见证取样涉及三方行为,三方是指施工方、见证方、试验方。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:水泥的发放,除应根据限额领料单签发的工程量、材料的规格、型号及定额数量外,还要凭混凝土、砂浆的配合比进行发放。
A. 技术人员
B. 临时聘用的钢筋工
C. 管理人员
D. 监督部门视察的监管人员
解析：监督部门视察的监管人员不属于生产经营单位的从业人员范畴。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:质量控制的工作内容包括了作业技术和活动,也就是包括专业技术和管理技术两个方面。
A. 在试用期间被证明不符合录用条件的
B. 严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的
C. 劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的
D. 劳动者患病,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的
E. 被依法追究刑事责任
解析：解析:《劳动合同法》第39条规定:劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:A.在试用期间被证明不符合录用条件的;B.严重违反用人单位的规章制度的;C.严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;D.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;E.因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;F.被依法追究刑事责任的。
A. 正确
B. 错误
解析：材料出库时应本着先进先出的原则，先用旧料再用新料。
A. 盘点盈亏调整单
B. 内部调拨单
C. 借用单
D. 数量规格调整单
E. 报损报废单
解析：解析:下列属于盘点、报废、调整凭证的是盘点盈亏调整单、数量规格调整单、报损报废单。
A. 分部分项工程量清单表
B. 措施项目清单
C. 其他项目清单
D. 规费、税金项目清单表
解析：总承包服务费属于其他项目清单的内容，不属于分部分项工程量清单表、措施项目清单或规费、税金项目清单表。
A. 可以随时解除劳动合同
B. 必须解除劳动合同
C. 可以解除合同,但应当提前30日通知劳动者
D. 不得解除劳动合同
解析：解析:《劳动合同法》第39条规定:劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:A.在试用期间被证明不符合录用条件的;B.严重违反用人单位的规章制度的;C.严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;D.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;E.因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;F.被依法追究刑事责任的。
