采用欺诈、威胁等手段订立的劳动合同为()劳动合同.

终止是因法律规定的原因或当事人约定的原因出现时,合同所规定的当事人双方的权利义务关系归于消灭的状况,包括( ).

合同订立的基本原则有( ).

要约失效的情形有( ).

合同生效的情形有( ).

争议解决的方法有( ).

合同无效的情形包括( ).

可变更或者可撤销合同的情形有( ).

合同担保的方式有( ).

根据担保法的规定,可以抵押的财产有( ).

根据担保法,禁止抵押的财产有( ).