A、 目的性
B、 集成性
C、 层次性
D、 动态性
答案：A
解析：解析:目的性:建立企业标准体系必须有明确的目的,诸如保障工程质量、提高工作效率、降低资源能源消耗、确保安全、保护环境等,目标应是具体的、可测量的,为企业的生产、经营、管理活动提供全面的支撑。n。
A、 目的性
B、 集成性
C、 层次性
D、 动态性
答案：A
解析：解析:目的性:建立企业标准体系必须有明确的目的,诸如保障工程质量、提高工作效率、降低资源能源消耗、确保安全、保护环境等,目标应是具体的、可测量的,为企业的生产、经营、管理活动提供全面的支撑。n。
A. 目的性
B. 集成性
C. 层次性
D. 动态性
解析：解析:层次性:标准体系是一个复杂的系统,由很多单项标准集成,它们要根据各项标准间的相互联系和作用关系,集合构成有机整体,要发挥其系统而有序功能必须把一个复杂的系统实现分层管理。一般是高层次对低一级结构层次有制约作用,而低层次标准成为高层次标准的基础。
A. GB
B. GBT
C. DB
D. GB或GB/T
解析：国家标准的代号由GB或GB/T构成，代表国家标准和国家推荐标准。
A. 整个管理标准体系具有较强的系统性
B. 管理制度一般由各部门制定各部门的,彼此缺乏统一协调
C. 管理制度相比较管理标准体系而言,缺乏系统性
D. 管理标准在形式上比规章更加灵活
E. 管理标准在内容上不能做到定量
解析：解析:管理制度相比较管理标准体系而言,缺乏系统性。在可操作性差异方面,管理标准在形式上比规章更加灵活,内容上可以做到定量,有时间要求则规定时间要求,不能定量的也要规定得具体明确,而一般管理制度定性的多、定量的少,相比较而言,管理标准具有更好的可操作性和可考核性。
A. 整群抽样
B. 分层随机抽样
C. 系统抽样
D. 简单随机抽样
解析：解析:分层抽样试讲质量明显差异的几个部分分成若干层,使层内质量均匀,而层间差异较为明显。
A. 项目的全权负责人
B. 项目法定代表入
C. 施工合同当事入
D. 项目管理班子的负责人
解析：解析:施工企业项目经理是项目的全权负责入。
A. 项目经理部的安全管理职责
B. 企业监督管理部的安全监督职责
C. 企业各有关职能部门的安全生产职责
D. 企业各级施工管理及作业部门的安全职责
解析：建筑施工单位的安全生产责任制主要包括各级领导人员的安全职责、企业各有关职能部门的安全生产职责以及施工现场管理人员及作业人员的安全职责三个方面。
A. 60
B. 90
C. 120
D. 150
解析：解析:单层条板隔墙用做分户墙时,其厚度不应小于120mm。
A. 准备阶段
B. 征求意见阶段
C. 送审阶段
D. 报批阶段
E. 实施阶段
解析：解析:《工程建设标准编写规定》对标准的编写做出了明确的规定。①准备阶段。②征求意见阶段。③送审阶段。④报批阶段。
A. 标准实施计划
B. 施工前期标准实施
C. 施工过程标准实施
D. 标准信息管理
解析：解析:标准员的工作职责共5类,12项职责。标准实施计划这类职责主要要求标准员在工程项目准备阶段,全面收集所承担工程项目施工过程中应执行的标准,并做好落实标准的相关措施与制度。
A. 正确
B. 错误
解析：标准员在工程项目中需要具备识读施工图的能力，以便进行工程质量的监督和控制。因此，标准员的专业技能包括能够识读施工图。
