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XDD0000A048Z班组通过绩效面谈和(),及时受理班组成员绩效意见反馈,妥善解决绩效考评的矛盾.
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XDD0000A047N国家电网公司班组建设管理标准规定通过()开展文明管理工作.
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XDD0000A046Y()组织编写并负责解释国家电网公司班组建设管理标准.
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XDD0000A044Y国家电网公司班组“五小”指的是().
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XDD0000A041Y横向思维是从()思考,从而获得解决问题方案的思维形式.
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XDD0000A040Y()是从一个问题出发,沿着各种不同的途径思考,探求多种答案的思维方式.
