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全国安全员C证-专职安全员(官方)
3,202
判断题

31.用人单位与劳动者订立劳动合同时,不应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等告知劳动者,不须在劳动合同中写明。()

A
正确
B
错误

答案解析

正确答案:B

解析:

解析:用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等告知劳动者,须在劳动合同中写明。用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。

相关知识点:

合同应告知职业病相关内容

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