A、 引导人们追求至善的良师
B、 催人奋进的引路人
C、 公正的法官
D、 社会矛盾的源头
答案:D
解析:解析:道德是社会矛盾的调节器。
A、 引导人们追求至善的良师
B、 催人奋进的引路人
C、 公正的法官
D、 社会矛盾的源头
答案:D
解析:解析:道德是社会矛盾的调节器。
A. 监理人员
B. 主要负责人
C. 项目负责人
D. 专职安全生产管理人员
E. 施工员
解析:施工单位的监理人员、主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员应当经建设行政主管部门或其他有关部门进行安全生产考核合格后方可任职。选择答案BCD的原因是这些人员在施工单位中负责安全生产管理,因此需要通过考核合格才能担任相关职务。
A. 法人
B. 总监
C. 工会
D. 总经理
解析:根据《安全生产法》规定,工会依法对安全生产工作进行监督。答案选C。 解析:根据题目描述,根据《安全生产法》规定,需要确定谁有权对安全生产工作进行监督。在给定选项中,只有工会具备依法对安全生产工作进行监督的权力,所以选择C作为答案。
A. 建设单位项目负责人
B. 施工单位项目负责人
C. 施工单位项目技术负责人
D. 项目总监
E. 专职安全员
解析:解析:混凝土浇筑前,施工单位项目技术负责人、项目总监理工程师确认具备混凝土浇筑的安全生产条件后,签署混凝土浇筑令,方可浇筑混凝土。
A. 安全出口
B. 消防车通道畅通
C. 防火防烟分区
D. 防火间距
E. 以上都对
解析:解析:根据《中华人民共和国消防法})(以下简称“《消防法》”)的规定,建筑施工活动中工程承包单位的消防安全职责如下:(1)落实消防安全责任制,制定本单位的消防安全制度、消防安全操作规程,制定灭火和应急疏散预案。(2)按照国家标准、行业标准配置消防设施、器材,设置消防安全标志,并定期组织检验、维修,确保完好有效。(3)对建筑消防设施每年至少进行一次全面检测,确保完好有效,检测记录应当完整准确,存档备查。(4)保障疏散通道、安全出口、消防车通道畅通,保证防火防烟分区、防火间距符合消防技术标准。(5)组织防火检查,及时消除火灾隐患。(6)组织进行有针对性的消防演练。(7)法律、法规规定的其他消防安全职责。
A. 红色
B. 黄色
C. 蓝色
D. 绿色
解析:解析:黄色传递注意、警告的信息。
A. 正确
B. 错误
解析:解析:焊割不准与油漆、喷漆、脱漆、木工等易燃操作同时间、同部位上下交叉作业。
A. 能级原理是指管理系统必须是由若干相同能级处于不同层次合理地组合而成
B. 在实际管理中如决策层、执行层、操作层就体现能级原理
C. “人尽其才”“各尽所能”“责权利的统一”不是利用了能级原理
D. 以上三者都正确
解析:解析:能级原理是指管理系统必须是由若干分别具有不同能级、不同层次的管理层有规律地组合而成。在实际管理中,决策层、执行层、操作层就体现了能级原理。“人尽其才”“各尽所能”“责权利的统一”等也都利用了能级原理。
A. 建设单位
B. 工程施工总承包单位
C. 基坑工程专业施工单位
D. 监理单位
E. 安装单位
解析:解析:遇台风、大雨及地下水位涨落大、地质情况复杂等情形,建设单位、工程施工总承包单位、基坑工程专业施工单位、监理单位、监测单位应当安排专人24小时值班,加强对基坑和周围环境的沉降、变形、地下水位变化等观察工作,有异常情况应当及时报告,并采取有效措施及时消除事故隐患。
A. 强度
B. 稳定性
C. 抗冲击性
D. 刚度
E. 耐久性
解析:选项A、B和D是正确答案。承重支撑架需要具备足够的强度、稳定性和刚度来承受荷载和保持结构的稳定性。钢柱、钢托架或钢管门型架的组合支撑体系可以提供这些特性,因此选项ABD是正确的。
A. 临时疏散通道应设置照明设施
B. 临时疏散通道应设置明显的疏散指示标识
C. 临时疏散通道设置在脚手架上时,脚手架应采用不燃材料搭设
D. 临时疏散通道的侧面为临空面时,可不设防护栏
E. 临时疏散通道不宜采用爬梯,确需采用时,应采取可靠固定措施
解析:临时疏散通道的设置是建筑施工安全管理中的重要内容,能够有效提高工地人员在紧急情况下的疏散效率,减少事故发生的可能性。选项A、B、C中提到了临时疏散通道设置时需要考虑的内容,包括设置照明设施、明显的疏散指示标识以及脚手架材料的选择等。选项D中提到临时疏散通道的侧面为临空面时需要设置防护栏,而选项E则指出临时疏散通道不宜采用爬梯。综合考虑,选项ABC是正确的。