A、 防治水污染
B、 保护和改善环境
C、 保障饮用水安全
D、 促进改善土壤性能
答案：D
解析：解析:水污染防治法立法目是为了防治水污染,保护和改善环境,保障饮用水安全,促进经济社会全面协调可持续发展。
A、 防治水污染
B、 保护和改善环境
C、 保障饮用水安全
D、 促进改善土壤性能
答案：D
解析：解析:水污染防治法立法目是为了防治水污染,保护和改善环境,保障饮用水安全,促进经济社会全面协调可持续发展。
A. 为了保护劳动者的合法权益,调整劳动关系、建立和维护适用于社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发展和社会进步
B. 确定国家劳动卫生的行政机关的组织、职权范围
C. 确定国家劳动卫生的行政机关的组织
D. 确定国家劳动卫生的行政机关的职权范围
解析：解析:劳动法的立法目的是为了保护劳动者的合法权益,调整劳动关系、建立和维护适用于社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发展和社会进步
A. 施工单位技术负责人
B. 施工单位项目负责人
C. 项目总监理工程师
D. 建设单位项目负责人
E. 设计单位项目负责人
解析：解析:施工单位应当根据专家论证意见修改完善专项施工方案,并经施工单位技术负责人、项目总监理工程师、建设单位项目负责人签字后,方可组织实施。
A. 建设单位
B. 总承包单位
C. 专业承包单位
D. 劳务分包单位
解析：解析:《建筑法》规定鼓励企业为从事危险作业的职工办理意外伤害保险,支付保险费。意外伤害保险费由施工单位支付。实行施工总承包的,由总承包单位支付意外伤害保险费。保险期限应涵盖工程项目开工之日到工程竣工验收合格日。提前竣工的,保险责任自行终止。因延长工期的,应当办理保险顺延手续。
A. 科学性
B. 整体性
C. 相关性
D. 组织性
E. 综合性
解析：解析:系统论的基本思想是整体性、相关性、目的性、阶层性、综合性、环境适应性。
A. 违法当事人高于法定处罚方式或幅度
B. 违法当事人在法定处罚方式或幅度内
C. 适用较严厉的处罚方式予以处罚
D. 适用就高予以处罚
E. 适用就重予以处罚
解析：解析:从重处罚原则。从重处罚,是指对违法当事人在法定处罚方式或幅度内,适用较严厉的处罚方式或就高、就重予以处罚。
A. 平网
B. 立网
C. 密目式安全网
D. 普通安全网
解析：解析:脚手架外侧应采用密目式安全网做全封闭,不得留有空隙。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:行政法规的法律地位和效力仅次于宪法和法律,但高于地方性法规和其他规范性文件。
A. 企业应建立生产安全事故报告与处理制度,以口头形式确立
B. 应有针对等级生产安全事故以及重大事故隐患的具体报告、统计的管理措施,有落实月报告和零报告制度管理的要求
C. 应落实各级生产安全事故报告责任网络,明确企业本部及所属单位的报告责任人
D. 有生产安全事故及重大生产安全隐患报告与统计的档案管理要求及措施
E. 应针对等级生产安全事故以及重大事故隐患提出制定应急救援预案的管理要求
解析：解析:生产安全事故报告与处理制度应符合以下规定:1、企业应建立生产安全事故报告与处理制度,内容包括记录、统计、报告、调查、处理、分析改进等工作内容,并且以文件形式确立。2、企业生产安全事故报告与处理制度,内容必须符合有关法律法规的要求。3、应有针对等级生产安全事故以及重大事故隐患的具体报告、统计的管理措施,有落实月报告和零报告制度管理的要求。4、应落实各级生产安全事故报告责任网络,明确企业本部及所属单位的报告责任人。5、有生产安全事故及重大事故隐患报告与统计的档案管理要求及措施。6、应针对等级生产安全事故以及重大事故隐患提出制定应急救援预案的管理要求。7、其他管理要求。
A. 符合相应特种作业需要的其他条件
B. 经医院体检合格且无妨碍从事相应特种作业的疾病和生理缺陷
C. 初中及以上学历
D. 年满16周岁且符合相关工种规定的年龄要求
解析：解析:申请从事建筑施工特种作业的人员,应当具备下列基本条件:(一)年满18周岁且符合相关工种规定的年龄要求;(二)经医院体检合格且无妨碍从事相应特种作业的疾病和生理缺陷;(三)初中及以上学历;(四)符合相应特种作业需要的其他条件。
A. 劳务工资发放管理办法
B. 临时用电管理办法
C. 消防设施管理办法
D. 安全措施费用使用办法
解析：企业安全生产规章制度中，下列不属于企业安全生产管理办法的是( )。 答案:A 解析：题目要求确定不属于企业安全生产管理办法的选项。根据选项描述，劳务工资发放管理办法涉及劳务工资发放，而不是安全生产管理的内容。在企业安全生产规章制度中，通常不包括劳务工资发放管理办法。因此，选项A，即劳务工资发放管理办法，是不属于企业安全生产管理办法的选项。
