多选题
集团公司2023年重点工作中指出:深化“三项制度”改革。让( )渠道畅通,让( )成为常态,让( )科学有据,让( )力度更大。
A
“人员能进能出”
B
“干部能上能下”
C
“收入能增能减”
D
“多经先行先试”
答案解析
正确答案:ABCD
解析:
题目解析
该题目要求解析为什么选出了答案ABCD。根据题目中提到的集团公司的重点工作,即深化“三项制度”改革,可以得出以下解析:
A选项:“人员能进能出”渠道畅通,表明在人员流动方面要畅通有序,不受限制,使得人员能够自由进出,符合改革的目标。
B选项:“干部能上能下”,意味着干部选拔任用要注重能力和表现,优秀的干部有机会向上晋升,而不合格的干部则可能被调整甚至下岗,体现了组织机构的灵活性和能力导向。
C选项:“收入能增能减”,说明公司要在收入管理方面进行改革,提倡收入科学管理,合理分配,充分发挥收入的激励和调节作用。
D选项:“多经先行先试”,表明公司要在经营管理方面进行创新尝试,探索多元经营的道路,以适应市场的变化和需求的多样化。
因此,答案选取ABCD是因为这四个选项都与集团公司的“三项制度”改革目标相符合。
题目纠错
