生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责的，责令限期改正，处( )元以上五万元以下的罚款；逾期未改正的，处五万元以上十万元以下的罚款，责令生产经营单位停产停业整顿。

发生员工事故达到重伤，工段主责管理人员要受到行政记过处分。

各工段要加强班组安全管理，每季度要组织召开工段安全例会和开展班组安全培训。

对皮带输送机开展有接触运转部位可能的清扫、检查等作业，必须等皮带机停止运行后方可作业。

安全环保处要加强对各部门、工段、班组安全会议工作的监管，每周要组织检查验证各部门、工段、班组安全会议召开与落实情况，对未按要求组织召开与参加班组会议的人员纳入考核。

班组安全例会要求，组织学习集团、股份公司和本公司的相关通知、通报及相关会议精神等。

各工段要加强班组安全管理，每周工段管理人员要分工至少参加一次各班组的周安全例会、班前会或交接班会。

班前会要求，布置工作任务的同时要布置落实安全防范措施与安全注意事项。

事故现场违章人员是指:事故现场作业过程中存在违章作业、违章指挥的人员。

安全环保处和各部门每月未将组织召开与参加班组会议不到位人员纳入考核的（或无检查验证及考核记录的），相关责任人每次考核10分。

由于子公司发生安全、职业健康等相关事故（事件），子公司出现社保赔付差额部分的，30%由子公司班子成员及二级部门相关责任人承担，承担比例为班子成员占70%，二级部门相关责任人占30%子公司拿出具体赔偿意见报股份公司人力资源部备案，在年终目标责任制中清算。个人被政府部门处罚的，由个人自行承担。