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简答题
13.请问公共管理者角色冲突的调试办法有哪些?请简要概述。 P189
答案解析
正确答案：答:导致公共管理者的角色冲突既有内在原因,也有外在因素,作为内在原因,主要是公共管理者自身素质难以胜任,公共管理工作的决策任务要求,而外在因素主要是制度安排,机构设置,社会转型,环境便签,便签,便签的,要管理绩效必须尽力减少和避免角色冲突,公共管理者角色冲突调试的方法,措施主要有以下方面:
一,全面提升公共管理者素质,公共管理者素质的全面提升,技术提高,公共管理绩效的基础也是有效解决公共管理者角色重读的根本途径
二,深化制度改革,规范领导角色行为,深化制度改革,构建科学的公共管理体制,是消除角色冲突调试领导角色冲突的制度保障
三,强化公共管理者角色意识,准确定位管理角色,强化角色意识,准确定位是解决公共管理者角色冲突的关键。
一,全面提升公共管理者素质,公共管理者素质的全面提升,技术提高,公共管理绩效的基础也是有效解决公共管理者角色重读的根本途径
二,深化制度改革,规范领导角色行为,深化制度改革,构建科学的公共管理体制,是消除角色冲突调试领导角色冲突的制度保障
三,强化公共管理者角色意识,准确定位管理角色,强化角色意识,准确定位是解决公共管理者角色冲突的关键。
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