24.定性决策方法是决策者根据所掌握的信息,通过对事物运动规律的分析,进行决策的方法。主要的定性方法有:( )。

39.领导者基于职位的权力在其权力构成中居主导地位,主要包括( )。

38.对管理人员的贡献考评包括( )。

37.确定主管人员的需要量应该考虑以下因素:( )。

36.合理进行人员配备工作必须遵循以下原则:( )。

35.从组织需要的角度为其配备适当的人,这些人应该是( )。

34. 组织变革可以分为多种,比如( )。

33. 直线职能型组织结构比直线型和职能型都有优势,它( )。

32.影响组织结构设计的因素有很多,比如( )等。

31.现代组织理论强调组织结构的设计应具有弹性,也就是说( )都要随环境的变化而变动。

30.坚持组织结构设计的弹性原则要做到( )。