25、工伤职工治疗非工伤引发的疾病不享受工伤医疗待遇。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f038-e8da-a3d8-c0f5-18fb755e880f.html
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18、用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f038-e8da-a3d8-c0f5-18fb755e8808.html
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15、领取抚恤金人员停止享受抚恤金待遇的情形包括( )
A. 年满18周岁且未完全丧失劳动能力的
B. 就业或参军的
C. 工亡职工配偶再婚的
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13、治疗工伤所需的医疗费用由谁支付( )
A. 由所在单位按70%发
B. 由所在单位按90%发
C. 由工伤保险基金按照70%发
D. 由工伤保险基金按照90%发
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15、工伤职工停工留薪期一般不超过多久( )
A. 10个月
B. 12个月
C. 24个月
D. 6个月
解析：这道题考察的是工伤职工停工留薪期的规定。根据相关法律法规规定，工伤职工停工留薪期一般不超过12个月。这是为了保障工伤职工在康复期间能够得到基本的生活保障和医疗照顾。
举个例子来帮助理解，就好比小明在工作中不慎受伤，需要休息进行康复治疗。根据法律规定，公司会给予小明停工留薪期，持续不超过12个月。在这段时间里，小明可以专心养伤，接受治疗，而且还能够继续领取工资，保障生活。一旦康复好转，小明就可以重新回到工作岗位上，继续工作。这样既保障了工伤职工的权益，也保障了企业的正常运转。所以正确答案是B:12个月。
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1、工伤认定申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门应当在多少工作日内如何告知申请人补正材料( )
A. 15个工作日内一次性书面告知
B. 30个工作日内一次性书面告知
C. 15个工作日内可多次电话告知
D. 30个工作日内可多次电话告知
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4、根据《工伤保险条例》的规定,工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。( )
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14、根据《工伤保险条例》的规定,工伤职工达到退休年龄办理退休手续后,停发伤残津贴。( )
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18、用人单位、工伤职工或者其直系亲属骗取工伤保险待遇,医疗机构、辅助器具配置机构骗取工伤保险支出的,应当承担什么责任( )
A. 由劳动保障行政部门责令退还,并处骗取金额1倍以上3倍以下的罚款
B. 情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任
C. 停发工伤职工原应该享受的工伤保险相关待遇
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2、用人单位应当在哪里为农民工办理工伤保险( )
A. 用人单位注册地与生产经营地不在同一统筹地区的,原则上在注册地参加工伤保险
B. 未在注册地参加工伤保险的,可以在生产经营地参加工伤保险
C. 可以在任何地方参加工伤保险
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