答案:A
解析: 奥氏体不锈钢的含碳量为0.02~0.03%时,碳会全部溶解在奥氏体中,即使加热至450~850℃时,也不会形成贫铬区,因此不会产生晶间腐蚀。晶间腐蚀是由于在高温下,铬与碳结合形成了Cr23C6,使得晶界区域变贫铬,导致腐蚀敏感性增加。因此,当奥氏体不锈钢的含碳量为0.02~0.03%时,不会产生晶间腐蚀。
答案:A
解析: 奥氏体不锈钢的含碳量为0.02~0.03%时,碳会全部溶解在奥氏体中,即使加热至450~850℃时,也不会形成贫铬区,因此不会产生晶间腐蚀。晶间腐蚀是由于在高温下,铬与碳结合形成了Cr23C6,使得晶界区域变贫铬,导致腐蚀敏感性增加。因此,当奥氏体不锈钢的含碳量为0.02~0.03%时,不会产生晶间腐蚀。
A. 反应堆压力容器
B. 汽水分离再热器
C. 蒸汽发生器
D. 稳压器
解析: 核岛设备是指核电站中与核反应堆直接相关的设备,包括反应堆压力容器、蒸汽发生器和稳压器。汽水分离再热器不属于核岛设备,因此选项B是正确答案。
A. 消除应力退火
B. 中温回火
C. 低温回火
D. 调质处理
解析: 根据题目描述,将焊件缓慢均匀加热到一定温度,然后保温一段时间,最后随炉冷却或冷却到300-400℃后出炉在空气中冷却,这是一种消除应力的退火处理方法,称为消除应力退火。
A. 质保部门的责任
B. 领导部门的责任
C. 施工工人的责任
D. 从事核电项目的每个参与单位的责任
解析: 制定和实施质量保证大纲是从事核电项目的每个参与单位的责任,这涉及到职业道德的要求,要求每个参与单位都要承担起质量保证的责任。
A. 降低焊后冷街速度,减小淬硬倾向
B. 减小焊接应力
C. 防止冷裂纹
D. 防止气孔
解析: 焊前预热的作用与目的主要是为了减小焊接应力、防止冷裂纹和降低焊后冷街速度,减小淬硬倾向。预热可以使焊接材料的温度均匀分布,减少焊接应力的产生,从而减小焊接接头的变形和裂纹的产生。预热还可以提高焊接材料的塑性和韧性,减少冷裂纹的发生。而防止气孔主要是通过控制焊接工艺参数和保证焊接材料的干燥性来实现,并不是焊前预热的作用与目的。因此,选项D不是焊前预热的作用与目的。
解析: 铝镁合金和铝锰合金具有良好的耐腐蚀性能,因此被称为防锈铝。铝镁合金和铝锰合金中的镁和锰元素可以提高铝合金的耐腐蚀性能,使其在潮湿、腐蚀性环境下具有较好的耐久性。
解析: 开孔会导致压力容器的筒体强度被削弱,从而影响容器的疲劳寿命。开孔会导致应力集中,容器在循环载荷下容易发生疲劳破坏。因此,该题答案为正确。
A. A.HTl00
B. B.KTH300一6
C. C.QT400一18
D. D.RUT一420
解析:解析:(电焊工职业技能/竞赛辅导丛书9页选择题第27题)。
A. 采用搭接接头
B. 不清洗
C. 选用熔剂301
D. ,焊前清理焊丝和工件表面
解析: 铝合金的焊前准备工作包括焊前清理焊丝和工件表面,这是为了去除表面的氧化物和污染物,以保证焊接质量。选项A错误,搭接接头是一种焊接接头形式,并不属于焊前准备工作。选项B错误,不清洗会导致焊接接头表面有污染物,影响焊接质量。选项C错误,熔剂301是一种用于铝合金焊接的熔剂,但并不是焊前准备工作的一部分。因此,选项D正确,焊前清理焊丝和工件表面是铝合金焊前准备工作的一部分。
A. 道德与法律产生的社会条件是相同的
B. 道德与法律的表现形式相同
C. 道德与法律的推行力量不同
D. 道德与法律的制裁方式相同
解析: 道德与法律的推行力量不同,道德是一种内在的约束力量,是人们自觉遵守的行为准则;而法律是一种外在的强制力量,是通过法律规定和制裁来约束人们的行为。选项C正确描述了道德与法律的推行力量不同。
A. 正确
B. 错误
解析: 钎焊时的预热温度一般以高出钎料熔点30~40℃为宜,这是因为预热温度的选择会影响到焊接接头的质量和性能。预热温度过高会导致钎焊材料过热,容易产生气孔、夹杂物等缺陷,同时也会增加焊接变形的风险。而预热温度过低则会导致焊接接头的强度降低。因此,选择高出钎料熔点30~40℃的预热温度是为了保证焊接接头的质量和性能。