A、 撤销当事人注册证书,给予警告
B、 立即取消当事人继续教育纪录,记入不良信用记录,对社会公布
C、 撤销当事人建造师资格证书
D、 处以1万元以上3万元以下的罚款
答案：B
解析：解析:2021版教材P67《注册建造师继续教育管理暂行办法》规定,注册建造师应按规定参加继续教育,接受培训测试,不参加继续教育或继续教育不合格的不予注册。对于采取弄虚作假等手段取得《注册建造师继续教育证书》的,一经发现,立即取消其继续教育记录,并记入不良信用记录,对社会公布。
A、 撤销当事人注册证书,给予警告
B、 立即取消当事人继续教育纪录,记入不良信用记录,对社会公布
C、 撤销当事人建造师资格证书
D、 处以1万元以上3万元以下的罚款
答案：B
解析：解析:2021版教材P67《注册建造师继续教育管理暂行办法》规定,注册建造师应按规定参加继续教育,接受培训测试,不参加继续教育或继续教育不合格的不予注册。对于采取弄虚作假等手段取得《注册建造师继续教育证书》的,一经发现,立即取消其继续教育记录,并记入不良信用记录,对社会公布。
A. 继续按图施工
B. 按现行图集套改后继续施工
C. 及时向相关单位提出修改建议
D. 由施工单位技术人员修改图纸
解析：解析:2021版教材P272《建设工程质量管理条例》进一步规定:施工单位必须按照工程设计图纸和施工技术标准施工,不得擅自修改工程设计,不得偷工减料。施工单位在施工过程中发现设计文件和图纸有差错的,应当及时提出意见和建议。
A. 2013年09月01日
B. 2013年08月01日
C. 2014年08月01日
D. 2015年09月01日
解析：解析:2021版教材P64页注册证书与执业印章有效期为3年。延续注册的,注册证书与执业印章有效期也为3年。
A. 7天
B. 10天
C. 15天
D. 30天
解析：解析:2021版教材P325按照《民事诉讼法》的规定,当事人不服地方人民法院第一审判决的,有权在判决书送达之日起15日内向上一级人民法院提起上诉。
A. 1~5万元
B. 2~5万元
C. 3~5万元
D. 5~10万元
解析：解析:2021版教材P88招标人以不合理的条件限制或者排斥潜在投标人的,对潜在投标人实行歧视待遇的,强制要求投标人组成联合体共同投标的,或者限制投标人之间竞争的,责令改正,可以处1万元以上5万元以下的罚款。
A. 这1万元人民币定金归乙水泥厂所有
B. 乙水泥厂应该返回给甲建筑公司2万元人民币
C. 乙水泥厂应该返回给甲建筑公司1万元人民币
D. 乙水泥厂应该返回给甲建筑公司5000元人民币
解析：解析:主合同无效,从合同也无效,合同无效的法律后果:1、返还财产,2、折价补偿,3、赔偿损失,4、收归国库所有。
A. 开标时
B. 评标时
C. 公示中标候选人时
D. 发出中标通知书时
解析：解析:2021版教材P77招标项目设有标底的,招标人应当在开标时公布。
A. 现场安全生产管理人员
B. 专业监理工程师
C. 发包人代表
D. 建设工程安全生产监督站
解析：解析:2021版教材P215《安全生产法》规定,从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。
A. 责令改正,处1万元以上10万元以下的罚款
B. 对单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处单位罚款数额5%以上10%以下的罚款
C. 依法承担地下管线损害相应的赔偿责任
D. 构成犯罪的,依法追究刑事责任
解析：解析:2021版教材P297《城市地下管线工程档案管理办法》规定,建设单位违反本办法规定,未移交地下管线工程档案的,由建设主管部门责令改正,处1万元以上10万元以下的罚款;对单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处单位罚款数额5%以上10%以下的罚款;因建设单位未移交地下管线工程档案,造成施工单位在施工中损坏地下管线的,建设单位依法承担相应的责任。
A. 赵先生2010年1月入职丁企业后,该企业在2010年11月才与之签订书而劳动合同
B. 张女士于1991年1月份到甲企业后一直在该企业工作
C. 王先生于1989年进入乙国有企业工作,2008年3月,该企业改制州,王先生已年满50岁
D. 李女士已经连续与丙企业签订两次固定期限劳动合同,再次续订劳动合同时,该企业将李女士提升为市场部部长
解析：解析:2021版教材P129订立无固定期限劳动合同要求,达到下列情形之一,可以订立无固定期限劳动合同:(1)劳动者在该用人单位连续工作满10年的;(2)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的;(3)连续订立2次固定期限劳动合同,且劳动者没有《劳动合同法》第39条和第40条第1项、第2项规定的情形,续订劳动合同的。需要注意的是,用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的,则视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
A. 工程标的
B. 工程数量
C. 工程价款
D. 工程质量
解析：解析:【内容考查】本题考查的是建设工程施工合同的内容【选项分析】工程质量条款是明确施工人施工要求,确定施工人责任的依据。施工人必须按照工程设计图纸和施工技术标准施工,不得擅自修改工程设计,不得偷工减料。发包人也不得明示或者暗示施工人违反工程建设强制性标准,降低建设工程质量。
