A、5
B、10
C、15
D、30
答案:C
解析:解析:2021版教材P330执行异议当事人、利害关系人认为执行行为违反法律规定的,可以向负责执行的人民法院提出书面异议。当事人、利害关系人提出书面异议的,人民法院应当自收到书面异议之日起15日内审查,理由成立的,裁定撤销或者改正;理由不成立的,裁定驳回。
A、5
B、10
C、15
D、30
答案:C
解析:解析:2021版教材P330执行异议当事人、利害关系人认为执行行为违反法律规定的,可以向负责执行的人民法院提出书面异议。当事人、利害关系人提出书面异议的,人民法院应当自收到书面异议之日起15日内审查,理由成立的,裁定撤销或者改正;理由不成立的,裁定驳回。
A. 基本养老保险
B. 基本医疗保险
C. 工伤保险
D. 失业保险
E. 生育保险
解析:解析:【内容考查】本题考查的是劳动者的社会保险与福利【选项分析】1.职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。2.职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。3.职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。4.《社会保险法》规定,职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。5.《社会保险法》规定,职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。
A. 委托代理
B. 法定代理
C. 指定代理
D. 表见代理
解析:解析:2021版教材P10页(一 )委托代理委托代理按照被代理人的委托行使代理权。因委托代理中,被代理人是以意思表示的方法将代理权授予代理人的,故又称 “意定代理”或“任意代理”。
A. 承包人不能按时开工,应当至少在开工日期前7日提出书面申请
B. 工程师在收到承包人的延期开工申请后48小时内不答复,视为同意承包人要求
C. 工程师同意承包人的延期开工申请后,工期应顺延,发包人赔偿承包人的损失
D. 因发包人原因不能按期开工的,工程师应以书面形式通知承包人,经承包人同意后,推迟开工日期
E. 因发包人原因造成延期开工的,工期应顺延,发包人赔偿承包人损失
解析:解析:2021版教材P110承包人应当按照协议书约定的开工日期开工。承包人不能按时开工,应当不迟于协议书约定的开工日期前7天,以书面形式向工程师(指本工程监理单位委派的总监理工程师或发包人指定的履行本合同的代表,下同)提出延期开工的理由和要求。工程师应当在接到延期开工申请后的48小时内以书面形式答复承包人。工程师在接到延期开工申请后48小时内不答复,视为同意承包人要求,工期相应顺延。工程师不同意延期要求或承包人未在规定时间内提出延期开工要求,工期不予顺延。因发包人原因不能按照协议书约定的开工日期开工,工程师应以书面形式通知承包人,推迟开工日期。发包人赔偿承包人因延期开工造成的损失,并相应顺延工期。
A. 超越本企业资质等级或以其他企业名义承揽工程的
B. 将承包的工程转包或违法分包的
C. 发生过较大生产质量安全事故的
D. 未依法履行工程质量保修义务造成严重后果的
E. 企业发生合并、分立、改制的
解析:解析:2021版教材P56企业申请建筑业企业资质升级、资质增项,在申请之日起前1年至资质许可决定作出前,有下列情形之一的,资质许可机关不予批准其建筑业企业资质升级申请和增项申请:(1)超越本企业资质等级或以其他企业的名义承揽工程,或允许其他企业或个人以本企业的名义承揽工程的;(2)与建设单位或企业之间相互串通投标,或以行贿等不正当手段谋取中标的;(3)未取得施工许可证擅自施工的;(4)将承包的工程转包或违法分包的;(5)违反国家工程建设强制性标准施工的;(6)恶意拖欠分包企业工程款或者劳务人员工资的;(7)隐瞒或谎报、拖延报告工程质量安全事故,破坏事故现场、阻碍对事故调查的;(8)按照国家法律、法规和标准规定需要持证上岗的现场管理人员和技术工种作业人员未取得证书上岗的;(9)未依法履行工程质量保修义务或拖延履行保修义务的;(10)伪造、变造、倒卖、出租、出借或者以其他形式非法转让建筑业企业资质证书的;(11)发生过较大以上质量安全事故或者发生过两起以上一般质量安全事故的;(12)其他违反法律、法规的行为。
A. 国家实行土地用途管制制度
B. 国家严格限制农用地转为建设用地
C. 国家控制建设用地总量
D. 对耕地实行特殊保护
E. 城市市区郊区的土地属于国家所有
解析:解析:2021版教材P15页国家实行土地用途管制制度。国家编制土地利用总体规划,规定土地用途,将土地分为农用地、建设用地和未利用地。严格限制农用地转为建设用地,控制建设用地总量,对耕地实行特殊保护。城市市区的土地属于国家所有。农村和城市郊区的土地,除由法律规定属于国家所有的以外,属于农民集体所有;宅基地和自留地、自留山,属于农民集体所有。
A. 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动包含或者劳动条件
B. 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动
C. 用人单位未及时足额支付劳动报酬
D. 用人单位制定的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者的权益
解析:解析:2021版教材P133页用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
A. 施工单位、建设单位
B. 建设单位、施工单位
C. 施工单位、监理单位
D. 监理单位、施工单位
解析:解析:2021版教材P19页施工合同债是发生在建设单位和施工单位之间的债。施工合同的义务主要是完成施工任务和支付工程款。对于完成施工任务,建设单位是债权人,施工单位是债务人;对于支付工程款则相反。
A. 10
B. 15
C. 30
D. 60
解析:解析:2021版教材P351~352经过行政复议但对行政复议决定不服而依法提起行政诉讼的,应当在收到行政复议决定书起15日内诉讼;若行政复议机关逾期不作复议决定的,除法律另有规定的外,应当在行政复议期满之日起15日内起诉。
A. 当事人自行和解
B. 行政复议
C. 行政机关调解
D. 商事仲裁
解析:解析:【内容考查】本题考查的是民事纠纷的法律解决途径【选项分析】民事纠纷的法律解决途径主要有四种,即和解、调解、仲裁、诉讼。行政复议是行政方式,不是民事处理纠纷的方式。
A. 发生过一般生产安全事故的
B. 按照国家法律、法规和标准规定需要持证上岗的技术工种的作业人员未取得证书上岗,情节轻微的
C. 未依法履行工程质量保修义务或拖延履行保修义务,造成严重后果的
D. 恶意拖欠分包企业工程款或者农民工工资的
E. 未取得施工许可证擅自施工的
解析:解析:2021版教材P56企业申请建筑企业资质升级、资质增项,在申请之日起前1年内有下列情形之一的,资质许可机关不予批准企业的资质升级申请和增项申请:(1)超越本企业资质等级或以其他企业的名义承揽工程,或允许其他企业或个人以本企业的名义承揽工程的;(2)与建设单位或企业之间相互串通投标,或以行贿等不正当手段谋取中标的;(3)未取得施工许可证擅自施工的;(4)将承包的工程转包或违法分包的;(5)违反国家工程建设强制性标准的;(6)发生过较大生产安全事故或者发生过两起以上一般生产安全事故的:(7)恶意拖欠分包企业工程款或者农民工工资的;(8)隐瞒或谎报、拖延报告工程质量安全事故或破坏事故现场、阻碍对事故调查的;(9)按照国家法律、法规和标准规定需要持证上岗的技术工种的作业人员未取得证书上岗,情节严重的;(10)未依法履行工程质量保修义务或拖延履行保修义务,造成严重后果的;(11)涂改、倒卖、出租、出借或者以其他形式非法转让建筑业企业资质证书;(12)其他违反法律、法规的行为。