158.施工中发包人如需提前竣工,正确的做法是()。

解析：解析:【内容考查】本题考查的是禁止投标人相互串通投标【选项分析】有下列情形之一的,视为投标人相互串通投标:(1)不同投标人的投标文件由同一单位或者个人编制;(2)不同投标人委托同一单位或者个人办理投标事宜;(3)不同投标人的投标文件载明的项目管理成员为同一人;(4)不同投标人的投标文件异常一致或者投标报价呈规律性差异;(5)不同投标人的投标文件相互混装;(6)不同投标人的投标保证金从同一单位或者个人的账户转出。

解析：解析:2021版教材P307我国法院有四级,分别是:基层人民法院、中级人民法院、高级人民法院和最高人民法院。每一级均受理一审民事案件。

解析：解析:2021版教材P53《建筑业企业资质管理规定》中规定,建筑业企业资质分为施工总承包、专业承包和施工劳务资质三个序列。

解析：解析:2021版教材P104 施工单位的不良行为记录认定标准分为如下5大类、41条:(一)资质不良行为认定标准(二)承揽业务不良行为认定标准(三)工程质量不良行为认定标准(四)工程安全不良行为认定标准(五)拖欠工程款或工人工资不良行为认定标准

解析：解析:【内容考查】本题考查的是施工企业资质证书的申请、延续和变更【选项分析】《建筑业企业资质管理规定》中规定,建筑业企业可以申请一项或多项建筑业企业资质。企业首次申请或增项申请资质,应当申请最低等级资质。故“最低等级资质”正确。

解析：解析:2021版教材P55 资质证书有效期为5年。

解析：解析:2021版教材P272《建筑法》规定,建筑施工企业必须按照工程设计图纸和施工技术标准施工,不得偷工减料。施工单位只有按照施工技术标准,特别是强制性标准的要求施工,才能保证工程的施工质量

解析：解析:2021版教材P270《建筑法》规定,建筑施工企业对工程的施工质量负责。《建设工程质量管理条例》进一步规定,施工单位对建设工程的施工质量负责。施工单位应当建立质量责任制,确定工程项目的项目经理、技术负责人和施工管理负责人。

解析：解析:2021版教材P133页劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动合同法第三十八条第二款规定的情形:用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。当天通知,第二天可以解除:劳动合同法第三十八条第一款的六项情形:(一)用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)用人单位未及时足额支付劳动报酬的;(三)用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因劳动合同法第二十六条 第一款规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

解析：解析:根据《建筑施工企业安全生产许可证管理规定》,建筑施工企业未取得安全生产许可证擅自从事建筑施工活动的,责令其在建项目停止施工,没收违法所得,并处10万元以上50万元以下的罚款;造成重大安全事故或者其他严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任。故A.B.C为正确选项。