A、 建立、健全本单位安全生产责任制
B、 保证本单位安全生产投入的有效使用
C、 落实安全生产规章制度和操作规程
D、 及时如实报告生产安全事故
E、 组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案
答案：BCD
解析：解析:2021版教材P210项目负责人的安全生产责任主要是:(1)对建设工程项目的安全施工负责;(2)落实安全生产责任制度、安全生产规章制度和操作流程;(3)确保安全生产费用的有效使用;(4)根据工程的特定组织制定安全施工措施,消除安全事故隐患;(5)及时、如实报告生产安全事故情况。
A、 建立、健全本单位安全生产责任制
B、 保证本单位安全生产投入的有效使用
C、 落实安全生产规章制度和操作规程
D、 及时如实报告生产安全事故
E、 组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案
答案：BCD
解析：解析:2021版教材P210项目负责人的安全生产责任主要是:(1)对建设工程项目的安全施工负责;(2)落实安全生产责任制度、安全生产规章制度和操作流程;(3)确保安全生产费用的有效使用;(4)根据工程的特定组织制定安全施工措施,消除安全事故隐患;(5)及时、如实报告生产安全事故情况。
A. 裁定不予受理
B. 裁定驳回起诉
C. 受理后通过审理判决驳回诉讼请求
D. 受理后通过审理裁定驳回起诉
解析：解析:2021版教材P320诉讼时效,是指权利人在法定期间内不行使权利,诉讼时效期间届满后,义务人可以提出不履行义务抗辩的法律制度。超过诉讼时效期间权利人起诉,如果符合《民事诉讼法》规定的起诉条件,法院仍然应当受理。如果法院经受理后查明无中止、中断、延长事由的,判决驳回诉讼请求。
A. 变化后的联合体削弱了竞争
B. 丙公司是资格预审后增加的成员,投标无效
C. 新联合体组成的时间过晚
D. 新联合体的资质低于规定的最低标准
解析：解析:【内容考查】本题考查的是联合体投标【选项分析】《招标投标法实施条例》进一步规定,招标人应当在资格预审公告、招标公告或者投标邀请书中载明是否接受联合体投标。招标人接受联合体投标并进行资格预审的,联合体应当在提交资格预审申请文件前组成。资格预审后联合体增减、更换成员的,其投标无效。
A. 总承包单位将建设工程分包给不具备相应资质条件的单位的
B. 主体结构的劳务作业分包给具有相应资质的劳务分包企业的
C. 建设工程总承包合同中未有约定,又未经建设单位认可,承包单位将其承包的部分工程交由其他单位完成
D. 施工总承包单位将建设工程的主体结构的施工分包给其他单位的
E. 分包单位将承包的建设工程再分包的
解析：解析:2021版教材P99《建设工程质量管理条例》规定,违法分包,是指下列行为:总承包单位将建设工程分包给不具备相应资质条件的单位的;建设工程总承包合同中未有约定,又未经建设单位认可,承包单位将其承包的部分建设工程交由其他单位完成的;施工总承包单位将建设工程主体结构的施工分包给其他单位的;分包单位将其承包的建设工程再分包的。
A. 2010年07月20日
B. 2010年07月10日
C. 2010年07月05日
D. 2010年06月28日
解析：解析:2021版教材P83招标人最迟应当在书面合同签订后5日内向中标人和未中标的投标人退还投标保证金及银行同期存款利息。
A. 乙银行有权要求甲企业对50万元债务承担全部责任
B. 乙银行有权要求丙企业对50万元债务承担责任
C. 乙银行只能通过司法途径要求甲企业承担责任后,才可要求丙企业承担责任
D. 乙银行有权要求甲企业对30万元债务承担责任,丙企业对20万元债务承担责任
解析：解析:2021版教材P30页 连带责任保证是指当事人在保证合同中约定保证人与债务人对债务承担连带责任的保证方式。 连带责任保证的债务人在主合同规定的债务履行期届满没有履行债务的,债权人可以要求债务人履行债务,也可以要求保证人在其保证范围内承担保证责任。
A. 3年
B. 4年
C. 2.5年
D. 1年,最长不超过2年
解析：解析:2021版教材P300缺陷责任期一般为1年,最长不超过2年,具体可由发承包双方在合同中约定。
A. 不公开审理
B. 当事人的自愿性
C. 仲裁庭独立进行仲裁
D. 不服仲裁裁决可以提出上诉
E. 仲裁员应当由仲裁委员会确定
解析：解析:2021版教材P304仲裁的基本特点包括:自愿性;专业性;独立性;保密性;快捷性(指仲裁实行一裁终局制度,仲裁裁决一经作出即发生法律效力。仲裁裁决不能上诉。)
A. 公平合理、客观公正
B. 实事求是、公平合理
C. 尊重科学、诚实守信
D. 实事求是、尊重科学
解析：解析:2021版教材P241施工现场一旦发生生产安全事故,应当立即实施抢险救援特别是抢救遇险人员,迅速控制事态,防止伤亡事故进一步扩大,并依法向有关部门报告事故。事故调查处理应当坚持实事求是、尊重科学的原则,及时准确地查清事故经过、事故原因和事故损失,查明事故性质,认定事故责任,总结事故教训,提出整改措施,并对事故责任者依法追究责任。
A. 建筑材料公司不得扣减王某的工资
B. 由于在试用期内,所以建筑材料公司的做法是符合《劳动合同法》的
C. 建筑材料公司可以扣发王某的工资,但是不得低于用人单位所在地的最低工资标准
D. 试用期内的工资不得低于本单位相同岗位的最低档工资
解析：解析:2021版教材P131根据《劳动合同法实施条例》第十五条的规定“劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准”。
A. 项目经理部是一次性的、具有弹性的现场生产组织机构
B. 项目经理部的职责、任务和组织形式由项目经理决定
C. 项目经理是一种施工企业内部的岗位职务
D. 推行项目经理责任制,意味着项目经理是项目经理部的法定代表人
E. 项目经理部未按合同完成施工任务,自行承担违约责任
解析：解析:2021版教材P8页项目经理部是一次性的具有弹性的现场生产组织机构。施工企业的项目经理,是受企业法人的委派,对建设工程施工项目全面负责的项目管理者,是一种施工企业内部的岗位职务。B、施工企业应当明确项目经理部的职责、任务和组织形式。D和E、项目经理部不具备独立的法人资格,无法独立承担民事责任。
