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1.《支付结算办法》对商业汇票的最长付款期限有明确的规定。该期限是()。

A、 1个月

B、 3个月

C、 6个月

D、 9个月

答案:C

解析:解析:本题考核商业汇票的最长付款期限。根据《支付结算办法》的规定,商业汇票的付款期限最长不得超过6个月。

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1.关于劳动合同订立主体的义务,下列表述正确的是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005efd9-c5cf-82f0-c0f5-18fb755e8807.html
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1.根据《支付结算办法》的规定,当事人签发委托收款凭证时,下列选项中,属于必须记载的事项有()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005efd9-c23c-de80-c0f5-18fb755e8818.html
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1.工人李某在加工一批零件时因疏忽致使所加工产品全部报废,给工厂造成经济损失6000元。工厂要求李某赔偿经济损失,从其每月工资中扣除,已知李某每月工资收入1100元,当地月最低工资标准900元。该工厂可从李某每月工资中扣除的最高限额为( )元。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005efd9-c5cf-7f08-c0f5-18fb755e8812.html
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1.某企业2019年度实现利润总额20万元,在营业外支出账户列支了通过公益性社会团体向国家重点扶持的贫困地区(扶贫捐赠)的捐款6万元。根据企业所得税法律制度的规定,在计算该企业2019年度应纳税所得额时,允许扣除的捐款数额为()万元。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005efd9-c377-c3c8-c0f5-18fb755e880e.html
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1.根据环境保护税法的规定,下列关于环境保护税的说法正确的是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005efd9-c45f-31e0-c0f5-18fb755e8814.html
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15【题干】2015年3月,某市劳动行政部门在对甲公司进行例行检查时,发现甲公司存在以下事项:(1)2014年2月1日,甲公司在与王某签订劳动合同时,以工作证押金的名义向王某收取200元,至今尚未退还王某。(2)张某自2014年4月1日起开始在甲公司工作,月工资3000元。直到2014年7月1日,甲公司才与张某签订了书面劳动合同。(3)孙某自2012年7月1日起开始在甲公司工作,直到2014年7月1日,甲公司一直未与孙某签订书面劳动合同。2014年7月2日,孙某要求与甲公司签订无固定期限的劳动合同,遭到甲公司的拒绝。(4)2014年9月1日,甲公司与曹某的2年期劳动合同到期。曹某与甲公司已经连续订立了2次固定期限劳动合同(合同订立日期分别为2010年9月1日、2012年9月1日),而且自己在合同履行期间没有不良表现。要求:根据劳动合同法律制度的规定,分别回答以下问题。【问题4】【不定项选择题】在续订合同的事项中,曹某可以向甲公司提出的要求是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005efd9-c5cf-8ac0-c0f5-18fb755e8806.html
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8.根据资源税法律制度的规定,下列各项中,不征收资源税的有()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005efd9-c45f-4180-c0f5-18fb755e8812.html
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1.根据企业所得税法律规定,企业取得的下列收入中属于货币形式的有()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005efd9-c378-0248-c0f5-18fb755e8800.html
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1.下列项目所包含的进项税额,不得从销项税额中抵扣的是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005efd9-c2df-5840-c0f5-18fb755e8814.html
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1.甲、乙双方签订一份销售10辆汽车的合同,由此形成的经济法律关系客体是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005efd9-c0f0-4dc8-c0f5-18fb755e881f.html
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1.《支付结算办法》对商业汇票的最长付款期限有明确的规定。该期限是()。

A、 1个月

B、 3个月

C、 6个月

D、 9个月

答案:C

解析:解析:本题考核商业汇票的最长付款期限。根据《支付结算办法》的规定,商业汇票的付款期限最长不得超过6个月。

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相关题目
1.关于劳动合同订立主体的义务,下列表述正确的是()。

A.  用人单位应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、职业危害、劳动报酬等情况

B.  用人单位有权了解劳动者工作与生活的各种情况,劳动者应当如实说明

C.  用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证,但是可以扣押其他证件

D.  用人单位在招用劳动者时,可以要求劳动者适当提供押金

解析:解析:用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明;用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005efd9-c5cf-82f0-c0f5-18fb755e8807.html
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1.根据《支付结算办法》的规定,当事人签发委托收款凭证时,下列选项中,属于必须记载的事项有()。

A.  确定的金额和付款人名称

B.  委托收款凭据名称及附寄单证张数

C.  收款人名称和收款人签章

D.  收款日期

解析:解析:当事人签发委托收款凭证时必须记载下列事项:(1)表明”委托收款”的字样;(2)确定的金额;(3)付款人名称;(4)收款人名称;(5)委托收款凭据名称及附寄单证张数;(6)委托日期;(7)收款人签章。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005efd9-c23c-de80-c0f5-18fb755e8818.html
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1.工人李某在加工一批零件时因疏忽致使所加工产品全部报废,给工厂造成经济损失6000元。工厂要求李某赔偿经济损失,从其每月工资中扣除,已知李某每月工资收入1100元,当地月最低工资标准900元。该工厂可从李某每月工资中扣除的最高限额为( )元。

A. 500

B. 220

C. 200

D. 110

解析:解析:本题考核劳动合同法的相关规定。根据规定,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。本题中,月工资是1100元,则最多扣除其20%(220元),此时剩余的部分就低于最低工资标准900元,那么应当按照”最低工资标准900元支付”,所以1100-900=200(元),即最多扣除200元。

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1.某企业2019年度实现利润总额20万元,在营业外支出账户列支了通过公益性社会团体向国家重点扶持的贫困地区(扶贫捐赠)的捐款6万元。根据企业所得税法律制度的规定,在计算该企业2019年度应纳税所得额时,允许扣除的捐款数额为()万元。

A. 6

B. 2.4

C. 1.5

D. 1

解析:解析:扶贫捐赠无需考虑税前扣除限额,准予全额税前据实扣除。

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1.根据环境保护税法的规定,下列关于环境保护税的说法正确的是()。

A.  企业事业单位和其他生产经营者向依法设立的污水集中处理、生活垃圾集中处理场所排放应税污染物的,应当缴纳环境保护税

B.  企业事业单位和其他生产经营者在符合国家和地方环境保护标准的设施、场所贮存或者处置固体废物的,应当缴纳环境保护税

C.  依法设立的城乡污水集中处理、生活垃圾集中处理场所超过国家和地方规定的排放标准向环境排放应税污染物的,应当缴纳环境保护税

D.  机动车、铁路机车、非道路移动机械、船舶和航空器等流动污染源排放应税污染物的,应当缴纳环境保护税

解析:解析:选项AB:有下列情形之一的,不属于直接向环境排放污染物,不缴纳相应污染物的环境保护税:(1)企业事业单位和其他生产经营者向依法设立的污水集中处理、生活垃圾集中处理场所排放应税污染物的;(2)企业事业单位和其他生产经营者在符合国家和地方环境保护标准的设施、场所贮存或者处置固体废物的;选项D:机动车、铁路机车、非道路移动机械、船舶和航空器等流动污染源排放应税污染物的,免征环境保护税。【提示】此类知识点可在《考点汇编-环境保护税》进行学习。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005efd9-c45f-31e0-c0f5-18fb755e8814.html
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15【题干】2015年3月,某市劳动行政部门在对甲公司进行例行检查时,发现甲公司存在以下事项:(1)2014年2月1日,甲公司在与王某签订劳动合同时,以工作证押金的名义向王某收取200元,至今尚未退还王某。(2)张某自2014年4月1日起开始在甲公司工作,月工资3000元。直到2014年7月1日,甲公司才与张某签订了书面劳动合同。(3)孙某自2012年7月1日起开始在甲公司工作,直到2014年7月1日,甲公司一直未与孙某签订书面劳动合同。2014年7月2日,孙某要求与甲公司签订无固定期限的劳动合同,遭到甲公司的拒绝。(4)2014年9月1日,甲公司与曹某的2年期劳动合同到期。曹某与甲公司已经连续订立了2次固定期限劳动合同(合同订立日期分别为2010年9月1日、2012年9月1日),而且自己在合同履行期间没有不良表现。要求:根据劳动合同法律制度的规定,分别回答以下问题。【问题4】【不定项选择题】在续订合同的事项中,曹某可以向甲公司提出的要求是()。

A.  有权要求订立无固定期限的劳动合同

B.  只能要求订立无固定期限的劳动合同

C.  无权要求订立无固定期限的劳动合同

D.  与甲公司协商一致可以订立无固定期限劳动合同

解析:解析:连续订立两次固定期限劳动合同,且劳动者没有相关规定情形的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005efd9-c5cf-8ac0-c0f5-18fb755e8806.html
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8.根据资源税法律制度的规定,下列各项中,不征收资源税的有()。

A.  石油公司销售自产原油

B.  加油站销售柴油

C.  贸易公司进口铁矿

D.  超市销售精盐

解析:解析:根据资源税纳税人的规定,对在我国领域和管辖的其他海域开发应税资源的单位和个人征收资源税。选项BD不涉及应税资源,不征收资源税;选项C,进口资源产品不征收资源税;答案选BCD。【提示】此类知识点可在《考点汇编-纳税人与征税范围》进行学习。

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1.根据企业所得税法律规定,企业取得的下列收入中属于货币形式的有()。

A.  货物的债务的豁免

B.  现金

C.  应收账款

D.  存货

解析:题目解析 根据企业所得税法律规定,属于货币形式的收入包括: B. 现金:现金收入是指以货币形式直接收到的款项。 C. 应收账款:应收账款是指企业应当收回的债权,虽然尚未实际收到,但是其货币性质是确定的。 D. 存货:存货不是属于货币形式的收入,而是企业所拥有的物品或商品。 因此,选项B、C和D是属于货币形式的收入。

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1.下列项目所包含的进项税额,不得从销项税额中抵扣的是( )。

A.  商品运输过程中的合理损耗

B.  用于返修产品修理的易损零配件

C.  生产企业用于经营管理的办公用品

D.  生产免税药品耗用的外购材料

解析:解析:外购材料用于免征增值税项目,其进项税不可以抵扣。3

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1.甲、乙双方签订一份销售10辆汽车的合同,由此形成的经济法律关系客体是()。

A.  乙方销售的该10辆汽车

B.  甲乙双方

C.  乙方销售汽车的销售行为

D.  甲乙双方承担的权利和义务

解析:解析:经济法律关系客体是指经济法主体权利和义务所共同指向的对象。甲、乙双方签订销售合同而形成经济法律关系的客体是行为。即该法律关系客体并不是乙方销售的汽车,而是乙方销售汽车的销售行为。

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