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单选题
62.双因素理论是美国心理学家赫茨伯格( )年提出的。
单选题
61.需求层次理论是其他激励理论的基础, 它是由美国心理学家( )提出的。
单选题
60.激励是指针对人的各种需要而给予适当满足, 从而激发、 加强人们实现特定
目标的( )。
单选题
59.只强调工作效率而忽视人的因素的领导方式叫( )。
单选题
58.为实现组织共同目标而相互依赖、 信任和尊重的关系的领导方式叫 ( )。
单选题
57.以最小努力完成必须做的工作, 以维持组织成员的身份的领导方式叫( )。
单选题
56.对组织成员关怀备至, 制造了 一种舒适、 友好的组织氛围和组织基础的领导
方式叫( )。
单选题
55.领导艺术是领导者在领导活动中掌握的( )。
单选题
54.在组织的权力结构中, 占支配地位的是( )。
单选题
53.谈判有两种基本方法, 即零和谈判和( )。
