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21. 群体压力实际上是个体的一种心理感受,不同的个体在同一群体中所受到的心理压力是不同的。( )最小后悔值决策方法中的后悔值就是机会损失值。( )组织是管理的一项要职能,它由三个基本要素构成,即目标、结构和关系。( )管理幅度是指一个管理者直接指挥下级的数目。( )所谓统一指挥,是指一个组织只能有一个领导人和一个计划。( )
20. 法约尔提出了计划、组织、人员配备、领导和控制五顶管理职能。( )
19. 管理的效益原理认为管理工作都应该力图以最小的投入和消耗获取最大的收益。( )梅奥认为,在共同的工作过程中,人们相互之间必然发生联系,产生共同的感情,自然形成一种行为准则或惯例,要求个人服从。这构成了非正式组织。( )
18. 权变理论是基于自我实现人假设提出来的。( )
17. 不同类型的组织,在基本管理职能和管理原理方面存在着很大差异。( )
16. 保健因素同工作内容有关,激励因素与工作环境有关。( )
15. 头脑风暴法允许参加者提出疯狂的和极端的想法,但不允许对他人的想法在会上提出批评。( )
14. 计划提前完成说明组织效率高。( )
13. 领导权力实质上就是一种影响力,即影响被领导者实现组织目标的思想与行为的力量。( )矩阵制组织结构的特点是双重命令系统。( )
12. 管理的效益原理认为管理工作都应该力图以最小的投入获取最大的收益。( )
