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33.有人说“外行不能领导内行”,但有时某些业务上“外行”领导“内行”,也有许多成功的事例,从管理学的角度分析,业务上的外行更适合担任( )

A、 基层管理者,因为管理的内容比较简单。

B、 中层管理者,因为对中层管理者来说业务并不重要。

C、 高层管理者,因为高层管理者重在决策,而不是具体业务。

D、 外行在任何情况下,都不宜领导内行。

答案:C

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155.认为人是懒惰的,是管理监督的对象的理论是( )
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21.下列不属于管理的特性的是( )
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25.古典管理理论认为,人是( )
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9某企业年销售额为300万元,税前利润72万元,固定成本40万元,变动成本率为60%全部资本为200万元,负债比率40%,负债利率10%。要求:计算该企业的经营杠杆系数,财务杠杆系数,总杠杆系数
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ef5a-c3be-6c08-c0f9-29e3bb5dbe05.html
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98.中国企业引进奖金机制的目的是发挥奖金的激励作用,但是目前,许多企业的奖金已成为工资的一部分,奖金变成了保健因素,这表明( )
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15控制工作应坚持什么原则?
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12企业再造
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3货币时间价值是指货币经历一定时间的投资和再投资所增加的价值。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ef5a-c3be-6438-c0f9-29e3bb5dbe16.html
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34滚动计划法
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单选题
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33.有人说“外行不能领导内行”,但有时某些业务上“外行”领导“内行”,也有许多成功的事例,从管理学的角度分析,业务上的外行更适合担任( )

A、 基层管理者,因为管理的内容比较简单。

B、 中层管理者,因为对中层管理者来说业务并不重要。

C、 高层管理者,因为高层管理者重在决策,而不是具体业务。

D、 外行在任何情况下,都不宜领导内行。

答案:C

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4计划
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155.认为人是懒惰的,是管理监督的对象的理论是( )

A.  X理论

B.  Y理论

C.  Z理论

D.  超Y理论

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21.下列不属于管理的特性的是( )

A.  科学性

B.  应用性

C.  精确性

D.  艺术性

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25.古典管理理论认为,人是( )

A.  复杂人

B.  自我实现人

C.  经济人

D.  社会人

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9某企业年销售额为300万元,税前利润72万元,固定成本40万元,变动成本率为60%全部资本为200万元,负债比率40%,负债利率10%。要求:计算该企业的经营杠杆系数,财务杠杆系数,总杠杆系数
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98.中国企业引进奖金机制的目的是发挥奖金的激励作用,但是目前,许多企业的奖金已成为工资的一部分,奖金变成了保健因素,这表明( )

A.  双因素理论在中国不怎么适用

B.  保健和激励因素的具体内容在不同的国家是不一样的

C.  防止激励因素向保健因素转化是管理者的重要作用

D.  将奖金设计成为激励因素本身就是错误的

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12企业再造
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3货币时间价值是指货币经历一定时间的投资和再投资所增加的价值。( )

A. 正确

B. 错误

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