41.检修工作中途换人,未在工作票中体现,未进行安全交底;属于严重违章。( )

59.公司(厂)领导检查发现员工违章,连带处罚安监部主任、部门(车间)主任、主管副主任、部门安全员,积分为 A( )(A 为员工在违章中被积分值);处罚款为 B( )(B 为员工在违章中被处罚款数额)。 ( )

58.省公司检查发现员工违章,连带处罚企业安全生产第一责任人、党委书记、主管副职,积分为 A( )(A 为员工在违章中被积分值);处罚款为 B( )(B 为员工在违章中被处罚款数额)。 ( )

57.对一般违章行为,每次积( ) 分,处罚款( ) 元。( )

56.对比较严重违章行为,每次 积( ) 分,处罚款 ( ) 元;( )

55.对严重违章行为,每次积( ) 分,处罚款( ) 元;( )

54.对因违章造成设备异常及二类障碍的主要责任者,每次积 ( )分,处罚按照本企业安全生产奖惩规定执行。 ( )

53.对因违章造成人身轻伤及以上人身事故或一类障碍及以上设备、火灾、机械、交通事故的主要责任者,每次积 ( )分,处罚按照《大唐黑龙江发电有限公司安全生产奖惩规定》执行;( )

52.企业总经理(厂长)、党委书记违章连带积分达 ( ) 分时,在省公司生产调度视频会上进行检讨发言;违章连带积分达 ( )分时,到省公司安全环保监督部进行至少一周的安全学习,直至考试合格。 ( )

51.企业生产副总经理(生产副厂长)违章连带积分达( ) 8分时,在省公司生产调度视频会上进行检讨发言;违章连带积分达( ) 分时,到省公司安全环保监督部进行至少一周的安全学习,经考试合格后上岗。( )

50.违章积分周期为( )一年,总分为12 分。( )