二级单位对于介质中含硫化氢的高强钢材料设备（ ）至少进行一次硫化氢含量分析，硫化氢含量不得大于设计规定指标

党委组织部（党委统战部、人力资源部）组织开展激励性年金（）等实施工作；

当年一定数量绩效考核成绩为A人员激励性年金奖励标准为（）元。

当年获得全国劳动模范、全国五一劳动奖章等国家级简答题类先进荣誉，且年终考核为A激励性年金奖励标准为（）元。

享受激励性年金的人数，原则上不超过参加企业年金计划上年度年末人数（）%控制。

根据企业账户激励性年金科目资金情况，确定年度激励性年金使用总量，原则上不得超过当年划入激励性年金科目金额，即上年工资总额的（）%

（）为企业年金（含激励性年金）的具体执行单位。

（）负责对激励性年金工作过程中履行相关民主程序、公正公开等情况进行监督。

企业年金管理委员会定期向（）报告企业年金管理运营情况，接受职工代表大会的监督。

企业年金管理委员会由（）组成，负责研究、审定、报批、报备燕山石化的企业年金实施方案。

按照企业年金有关规定，职工自愿退出企业年金计划的，需向所在单位提交本人签字的书面申请，且( )内不得重新参加。