132.建筑施工特种作业人员资格证书有效期为( )。有效期满需要延期的,应当于期满前3个月内向原考核发证机关申请办理延期复核手续。

67.施工项目部对劳务派遣人员进行安全生产教育和培训,劳务派遣企业应当支付期间的人员工资和必要的费用。

66.安全生产教育和培训的主要内容中安全意识教育主要包括安全法规、安全思想和劳动纪律三个方面内容。

65.施工安全“三宝”指的是:安全帽、安全绳、安全网。

64.劳动防护用品必须以实物形式发放,不得以货币或其他物品替代。

63.施工作业人员所在单位或项目(包括分包单位、专业承包单位)必须按国家规定免费发放劳动防护用品,更换已损坏或已到使用期限的劳动防护用品,不得收取或变相收取任何费用。

62.《建筑施工作业劳动防护用品配备及使用标准》JGJ184-2009规定,建筑施工企业不得采购和使用无厂家名称、无产品合格证、无防护标志的劳动防护用品。

61.劳动防护用品分为特种劳动防护用品、一般劳动防护用品和其他劳动防护用品。

60.建筑施工特种作业人员应当参加年度安全教育培训或者继续教育,每年不得少于24小时。

59.建筑施工特种作业人员资格证书有效期为三年,资格证书在全国通用。

58.国务院建设主管部门负责全国建筑施工特种作业人员的监督管理工作。