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根据《中国南方电网有限责任公司后勤管理办法》：各单位应当明确（）、（）、住院、（）、（）、报销审批材料、程序及比例等具体医疗管理相关要求，做好职工医疗保障工作。
根据《中国南方电网有限责任公司后勤管理办法》：各单位应当以（）和（）两项关键指标为约束，加强日常办公用电、用油等管理，每月15日前在信息系统中填报上月相关指标完成情况。
根据《中国南方电网有限责任公司后勤管理办法》：各单位应当每年分解制定办公节能工作任务，通过实施（）、（）、（）、（）等措施，持续推动办公节能降耗。
根据《中国南方电网有限责任公司后勤管理办法》：购置、受赠转入、无偿调入办公资产的，应当按照购置合同、转入协议有关约定，在规定时间内完成产权证书办理，原则上应当在完成资产验收之日起（）内办理完毕。
根据《中国南方电网有限责任公司后勤管理办法》：在制度执行过程中，发现存在违反制度管理要求，情节轻微且未造成严重后果的，由（）督促当事人学习制度，并按照要求整改。
根据《中国南方电网有限责任公司后勤管理办法》：各单位办公用品（低值易耗品）原则上应当通过（）采购，（）尚未上架或有其它特殊要求的，应当按照公司采购制度规定进行采购。
根据《中国南方电网有限责任公司后勤管理办法》：各单位应明确各级人员办公通信配置原则、标准，员工职务变动后应按新职务核定报销通信费用额度标准。通信费用按标准（）报销。
根据《中国南方电网有限责任公司后勤管理办法》：各单位内设部门应当设置一名兼职办公资产管理员，具体组织做好本部门办公资产管理工作，至少（）组织开展一次办公资产清查盘点。
根据《中国南方电网有限责任公司后勤管理办法》：对于按国家财税相关规定单位价值不超过（）、一次性计入当期成本费用的固定资产，最低使用年限参照有关类别资产折旧年限执行。
根据《中国南方电网有限责任公司后勤管理办法》：各单位办公资产应当按照公司贯彻落实中央八项规定精神相关要求，结合本单位实际，以（）为原则，明确通用办公设备、家具配置规范，做好统筹配置，避免资产浪费，严禁超规格标准配备和装修办公用房、超标准配置办公家具和用品。
