党员干部的配偶、子女及其配偶等亲属和其他特定关系人不实际工作而获取薪酬或者虽实际工作但领取明显超出同职级标准薪酬，党员干部知情未予纠正行为违反了党的（）。

公司分管领导到基层单位调研，随行的部门负责人一般不超过2人，地市级单位一般安排１位负责人陪同。

公司主要领导到基层单位调研，随行的部门负责人一般不超过3人，地市级单位陪同的负责人一般不超过2人。

《贵州电网公司党委关于充分发挥纪委委员纪检委员作用的意见》要求，未设立党支部委员会的，应明确1名党员为廉政监督员，协助党支部书记抓好纪检工作，职责任务与纪检委员相同。

巡察组应当严格按照党内法规规定的方式和权限，严格依规依纪开展巡察监督，依靠被巡察党组织开展工作，不干预被巡察单位的正常工作，履行执纪审查职责。

巡察办是党委工作部门，是巡察工作领导小组（以下简称领导小组）的日常办事机构，承担统筹协调、业务指导和后勤保障职责，向领导小组负责并报告工作。

巡察组开展巡察前，应当通过召开情况通报会、书面通报等方式，向同级纪检监督、人力资源、审计、信访，以及对被巡察党组织有监督管理职责的单位和部门等，了解被巡察党组织领导班子及其成员的有关情况，，重点了解涉及领导干部的重要问题线索，以及违反中央八项规定精神问题，多渠道收集信息。

被巡察党组织应当将巡察整改情况向本单位干部员工公开。通过内部办公系统公告栏等方式公开（公告栏置顶时间不少于5天）。

被巡察党组织应当将巡察整改情况向全局通报。通报采取党委发文形式，向下一级党组织印发。

巡察期间，巡察组可以将对群众反映强烈、明显违反规定并且能够及时解决的问题，按照干部管理权限，移交有关纪检机构处理。

有关纪检、人资部门收到巡察移交的问题或者线索后，应当及时研究提出处置意见，并于2个月内将办理情况反馈巡察办。