区别不同税种的重要标志是()。

仲裁委员会按行政区划层层设立。()

劳动者与用人单位发生劳动争议无须经过劳动仲裁,可直接向人民法院提起诉讼。()

用人单位和劳动者分别向用人单位所在地和劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁的,由用人单位所在地的仲裁委员会管辖。()

劳动者与用人单位发生劳动争议申请仲裁时,用人单位被吊销营业执照或者决定提前解散、歇业,不能承担相关责任的,其出资人、开办单位或者主管部门应作为共同当事人。()

用人单位与劳动者发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或是第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。()

集体合同中双方约定的劳动报酬和劳动条件等标准可以低于当地人民政府规定的最低标准。()

用人单位和劳动者解除或终止劳动合同的,用人单位应当在解除或终止劳动合同时出具解除或终止劳动合同的证明。()

最低工资标准包括以货币形式发放的住房补贴。()

仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自仲裁委员会受理仲裁之日起45日内结束。案情复杂需要延期的,经仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过15日。()

劳动争议的仲裁,需要当事人在纠纷发生前或纠纷发生后自愿达成仲裁协议。()