5.专利的分类有( )、实用新型专利、外观设计专利。

15.参与职位晋升、职级聘任,关于绩效等级的要求是近三年绩效积分不低于( )。

14.供电业务部一级职员职数不超过班组长编制数( )%。

13.从专责晋升至供电业务部副主任,应有( )年及以上专责层级职位工作经历。

12.从班组长晋升至专责层级,应有( )年及以上班组长层级职位工作经历。

11.供电服务公司员工的星级评定突出( )提升导向。

10.供电服务公司员工的职级聘任突出( )提升导向。

9.供电服务公司员工的职位晋升突出( )提升导向。

8.薪档晋升到本岗位最高档时,不再向上调整。满足晋升条件的,可在当年按照其年度薪点工资的( )%给予一次性奖励。

7.员工连续三年绩效等级为ABB,其绩效积分为( )。

6.企业服务津贴按员工从事乡镇供电所业务的服务年限确定,以( )元/年的标准按月发放。