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10.团体丧失工作能力收入保险,其中称为团体长期丧失工作能力收入保险,这种合同与短期合同的最主要区别是其最高给付期远远超过( ),甚至达到被保险人的极限年龄。

A、　一年

B、　二年

C、　十年

D、　三十年

答案：A

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40.对遗失公司收据的,下列说法正确的是

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35.关键人员任职回避中不得在其中一方担任管理层成员的单位从事下列()工作

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31.中支品质委员会,具体负责落实分公司品质管理委员会的各项工作;督导所辖支公司(营服)品质管理委员会的日常工作;负责初步审核支公司(营服)品质管理委员会上报的品质事件处理结果。

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29、疾病保险、医疗保险、护理保险产品的等待期不得超过( )天

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18.价格竞争的导致原因不包括( )。

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24.不能使用比率性指标把本公司保险产品收益与其他保险公司产品或银行、国债等其他金融产品收益进行比较。

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21.人寿保险契约时间短,一种可替代的商品。( )

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32.总公司收据管理办法规定的收据不可以用于收取

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7.可保风险的概念:是指可被保险公司接受的风险,或可以向保险公司转嫁的风险。( )

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33.夯实乱象整治工作的思想根基包括:一要提高政治站位;二要坚持不懈整治乱象;三要坚持对市场乱象“零容忍”

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10.团体丧失工作能力收入保险,其中称为团体长期丧失工作能力收入保险,这种合同与短期合同的最主要区别是其最高给付期远远超过( ),甚至达到被保险人的极限年龄。

A、　一年

B、　二年

C、　十年

D、　三十年

答案：A

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40.对遗失公司收据的,下列说法正确的是

A. 　查明原因后责任人书面说明即可回销

B. 　在报刊等公共媒体上及时刊登收据遗失声明

C. 　给予责任人相应处罚

D. 　责任人承担因丢失收据可能造成的一切经济后果

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35.关键人员任职回避中不得在其中一方担任管理层成员的单位从事下列()工作

A. 　人事

B. 　财务

C. 　监察

D. 　内控

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31.中支品质委员会,具体负责落实分公司品质管理委员会的各项工作;督导所辖支公司(营服)品质管理委员会的日常工作;负责初步审核支公司(营服)品质管理委员会上报的品质事件处理结果。

A. 正确

B. 错误

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29、疾病保险、医疗保险、护理保险产品的等待期不得超过( )天

A. 30

B. 60

C. 90

D. 180

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18.价格竞争的导致原因不包括( )。

A. 　市场波动

B. 　保险机制

C. 　吸收现金

D. 　射幸心里

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24.不能使用比率性指标把本公司保险产品收益与其他保险公司产品或银行、国债等其他金融产品收益进行比较。

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

21.人寿保险契约时间短,一种可替代的商品。( )

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

32.总公司收据管理办法规定的收据不可以用于收取

A. 　培训费

B. 　保单工本费

C. 　资料费

D. 　保费

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7.可保风险的概念:是指可被保险公司接受的风险,或可以向保险公司转嫁的风险。( )

A. 正确

B. 错误

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33.夯实乱象整治工作的思想根基包括:一要提高政治站位;二要坚持不懈整治乱象;三要坚持对市场乱象“零容忍”

A. 正确

B. 错误

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