186、事故主管单位负责人接到事故单位的事故报告后,应组织有关人员采取有效措施隐瞒事故真相,防止承担责任。( )

859、非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过( )日。

858、非全日制用工小时计酬标准不得低于( )。

857、非全日制用工终止时,用人单位( )向劳动者支付经济补偿。

856、县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对用人单位支付劳动合同约定的( )和执行最低工资标准的情况进行监督。

855、县级以上各级人民政府劳动行政部门在劳动合同制度实施的监督管理工作中,应当听取( )、企业方面代表以及有关行业主管部门的意见。

854、国务院( )行政部门负责全国劳动合同制度实施的监督管理。

853、非全日制用工双方当事人( )约定试用期。

852、从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合同( )先订立的劳动合同的履行。

851、非全日制用工双方当事人( )。

850、非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过()小时,每周工作时间累计不超过()小时的用工形式。( )