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根据《山东省农村商业银行网络学院管理办法（试行）》有关要求，除公开发布信息外，未经发文单位相关领导审批同意，严禁学员对外传播有关全省农商银行涉密信息、内部规章制度以及工作资料等信息。

A、正确

B、错误

答案：A

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对因婚姻、职务变化等形成应任职（岗位）回避关系的，本人向所在单位报告后，所在单位根据实际情况在多长时间内实行任职（岗位）回避。

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关于绩效薪酬追索扣回，监管评级下降（）档的，追索扣回班子成员当年度5%的绩效薪酬。

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加强干部选拔任用工作（），营造风清气正的选人用人环境。

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农商银行基本薪酬中不包含各项津补贴。

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试用期满后，经考核不胜任的，免去试任职务，一般按照试任前职级或者职务层次安排工作。

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选拔任用农村商业银行领导人员，主要采取竞争性选拔、民主推荐、外部交流等方式。

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农村商业银行党委成员与董事会、监事会、经营管理层成员实行双向进入、交叉任职。

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农商银行薪酬总额是指依据国家有关规定，在一定时期内以（）直接支付给本单位员工的所有劳动报酬。

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干部“籍贯”、“出生地”应按现行行政区划填写，具体到地市级及以下。

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各市审核通过的微视频课程、案例得15分

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任职资格类考试题库（人力资源部门工作人员）

根据《山东省农村商业银行网络学院管理办法（试行）》有关要求，除公开发布信息外，未经发文单位相关领导审批同意，严禁学员对外传播有关全省农商银行涉密信息、内部规章制度以及工作资料等信息。

A、正确

B、错误

答案：A

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对因婚姻、职务变化等形成应任职（岗位）回避关系的，本人向所在单位报告后，所在单位根据实际情况在多长时间内实行任职（岗位）回避。

A. 一个月

B. 三个月

C. 六个月

D. 八个月

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关于绩效薪酬追索扣回，监管评级下降（）档的，追索扣回班子成员当年度5%的绩效薪酬。

A. 1

B. 2

C. 3

D. 4

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加强干部选拔任用工作（），营造风清气正的选人用人环境。

A. 全程监督

B. 实时监督

C. 精准监督

D. 制约监督

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农商银行基本薪酬中不包含各项津补贴。

A. 正确

B. 错误

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试用期满后，经考核不胜任的，免去试任职务，一般按照试任前职级或者职务层次安排工作。

A. 正确

B. 错误

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选拔任用农村商业银行领导人员，主要采取竞争性选拔、民主推荐、外部交流等方式。

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

农村商业银行党委成员与董事会、监事会、经营管理层成员实行双向进入、交叉任职。

A. 正确

B. 错误

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农商银行薪酬总额是指依据国家有关规定，在一定时期内以（）直接支付给本单位员工的所有劳动报酬。

A. 实物形式

B. 货币形式

C. “实物+货币”形式

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干部“籍贯”、“出生地”应按现行行政区划填写，具体到地市级及以下。

A. 正确

B. 错误

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各市审核通过的微视频课程、案例得15分

A. 正确

B. 错误

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