6.道格拉斯·麦克格雷格的X理论强调( )。
A. 管理方式的独裁
B. 工作中的人际关系
C. 决策中的参与
D. 管理中的人文关怀
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106.—个国家的资本在一定程度上包括社会全体成员的能力。该观点的提出者是( )。
A. 西奥多一舒尔茨
B. 大卫一贝尔
C. 亚当•斯密
D. 加利•贝克尔
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39.失业时间满一年以及超过一年以上的失业者在劳力总人口中所占的比例,在统计中属( )。
A. 失业率
B. 就业率
C. 长期失业率
D. 劳动力流动率
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19.关于有效的绩效管理的说法,错误的是( )。
A. 绩效管理体系的敏感性是指可以明确地区分高效率员工和低效率员工
B. 绩效管理体系的可靠性是指可以促使不同的评价者对同一个员工所做的评价基本相同
C. 绩效管理体系的准确性是指可以通过把工作标准和组织目标联系起来确定绩效的好坏
D. 绩效管理体系的实用性是指绩效管理体系的带来的收益要小于绩效管理体系建立和维护的成本
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75.小张所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,小张不幸发生工伤并被认定为工伤后,有( )情形之一的,小张可向社会保险经办机构书面申请先行支付工伤保险待遇。
A. 用人单位有营业执照的
B. 用人单位拒绝支付全部或者部分费用的
C. 依法经仲裁、诉讼后仍不能获得工伤保险待遇,法院出具终止执行文书的
D. 用人单位被依法撤销登记、备案的
E. 小张认为用人单位不支付的其他情形
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52.关于结构性面试特点的陈述,正确的是( )。
A. 对求职者的技能要求高
B. 可靠性和性比较低
C. 没有应遵循别形式
D. 方便主持人控制局面
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54.用人单位的规章制度和重大事项决定在实施过程中,如果工会或者职工认为不适当,则( )。
A. 应当提请职工代表大会或者全体职工讨论,形成方案和意见后再与用人单位平等协商修改
B. 用人单位应将修改完善的方案提交工会讨论通过
C. 有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善
D. 可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
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70.关于矩阵组织形式的优点的说法,正确的有( )。
A. 它有利于职能部门与产品部门相互制约,保整体目标的实现
B. 它有利于提高组织的稳定性
C. 它有利于消除设备动力的重复
D. 它有利于提高企业的适
E. 它有利于减轻高层人员的负担
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64.关于家庭生产理论的主要观点,表达正确的是( )。
A. 家庭会把生产出来的家庭物品看成是效用的间接来源
B. 家庭生产时间和商品服务之间存在替代关系
C. 家庭内部决策适用于比较优势原理
D. 家庭物品生产方式分为时间密集型和商品密集型
E. 家庭生产理论是劳动力需求理论的一种
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6.根据费德勒的权变理论,最适合于关系取向领导风格的情境是( )。
A. 上下级关系较好,工作结构化程度较低,领导者职权较小
B. 上下级关系较坏,工作结构化程度较低,领导者职权较大
C. 上下级关系较坏,工作结构化程度较高,领导者职权较小
D. 上下级关系较坏,工作结构化程度较低,领导者职权较小
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