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单选题
高绩效团队规范约束力的特点不包括：(____)。
A
将团队要求内化为个人需求
B
个人利益高于集体利益
C
将规范动作上升到无为动作
D
将被动行为转变为自觉行为
答案解析
正确答案：B
解析：
首先，高绩效团队的规范约束力是指团队成员自觉遵守团队规范的能力。其中，将团队要求内化为个人需求意味着团队成员认同团队的目标和价值观，将其视为自己的需求，从而自觉地遵守规范。将规范动作上升到无为动作是指在遵守规范时不再需要刻意去做，而是自然而然地做到。将被动行为转变为自觉行为是指原本需要别人监督或强制才能做到的行为，变成了自己内在的自觉行为。
因此，个人利益高于集体利益是不符合高绩效团队规范约束力的特点。在高绩效团队中，团队成员应该将集体利益置于个人利益之上，共同为团队的成功和目标努力。这样才能确保团队的凝聚力和执行力，达到更好的绩效表现。
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