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紫金矿业集团股份有限公司2022年安全生产工作安排中要求:“()”实施目标分级控制。各级管理者务必养成对生命的尊重与敬畏之心,这是管理者的红线。
推进依法合规生产经营。合法依规是最低标准,是()。
紫金矿业集团股份有限公司2022年安全生产工作安排中安全健康过程管控指标要求:人人都是安全员,员工参与度100%、行为合格率和关键控制点达标率100%。
紫金矿业集团股份有限公司2022年安全生产工作安排中安全健康过程管控指标要求:治安保卫重点部位(场所)安保系统建设100%符合风险管控要求,消防设施设备100%按照设计要求投入使用。
紫金矿业集团股份有限公司2022年安全生产工作安排中安全健康过程管控指标要求:安全教育培训计划落实率、全员培训率、三级安全教育率、“三项岗位”人员(主要负责人、安全管理人员、特种作业人员)取换证培训率及合格率100%,100%持证上岗。
紫金矿业集团股份有限公司2022年安全生产工作安排中安全健康过程管控指标要求:岗位职业病危害因素(粉尘、毒物、噪声等)控制达标率100%;接触职业病危害因素的员工职业健康体检率100%。
紫金矿业集团股份有限公司2022年安全生产工作安排中安全健康结果控制指标要求:无贵金属物料、民爆物品及危化品被盗事件,无重大刑事治安案件,无一般火灾事故。
紫金矿业集团股份有限公司2022年安全生产工作安排中安全健康结果控制指标要求:百万工时损工事故率同比下降10%,百万工时可记录事故率同比下降10%。
紫金矿业集团股份有限公司2022年安全生产工作安排中安全健康结果控制指标要求:杜绝较大以上事故,努力实现安全生产“零工亡”、“零新增职业病”。
紫金矿业集团股份有限公司2022年安全生产工作安排中总目标形成企业主体负责、集团职能部门综合监管和事业部业务监管相结合的安全管理体制,提升安全生产管理科学化、专业化、智能化和精细化水平,建成统一领导、权责一致、适宜高效的安全能力体系。
