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29.各单位要加强值班信息沟通,建立扁平化信息报送系统,减少信息报送审批环节,优化流程,提高时效,确保信息报送及时、准确、完整,要按照首报、续报、终报全过程报送要求做到信息报送有头有尾。首报突出( )
28.公司总部在元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节以及其他重要活动期间按规定实行二级值班带班(公司带班负责同志+应急政务值班人员),值班人员需在节假日期间( )在值班室或办公室值班带班。
27.应急值班人员不得( ),以免影响正常值班工作。
26.应急值班人员在接到应急指令后,需在( )内立即赶往工作岗位或指定位置处理相关工作。应合理安排应急响应期间应急人员的轮换、替代,原则上应急响应持续时间超过8小时应考虑对应急响应人员进行轮换。轮换或替代的人员应是经批准的相同应急岗位人员
25.应急值班期间,值班工作人员均不得离开( )。
24.应急值班人员须随身携带手机,并保证其处于正常工作状态,如错过电话需在10分钟内复机。如值班人员手机连续( )次无人接听且在拨打第一次电话后30分钟内未及时复机,按脱岗处理。
23.两轮值班人员须在( )前,作好工作及资源交接,应急值班管理员在每周三10点前完成应急值班交接记录并提交给总值班员。
22.应急值班周期为每周三14:30至下周三14:30,值班期间实行( )小时值班制。
21.各分公司须提前确定下周应急值班人员,于( )前在安质环信息系统填报值班人员信息,值班周期内值班人员原则上不得变动,如需变动须向应急总指挥请假并得到批准,及时将变动情况向上级应急值班办公室备案。
20.下列哪项日期不需实行每日“零报告”制度( )
