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监察理论知识题库
1,137
单选题

469.关于安排人员接送,下列说法错误的是。

A
 确定接送人员时不得征求谈话对象意见
B
 不得安排与案件有利害关系、与谈话对象有个人矛盾的人员接送
C
 不得安排可能会加大谈话对象心理压力的人员接送
D
 多次谈话的,接送人员应相对固定

答案解析

正确答案:A

相关知识点:

走读式接送人员意见别乱征

监察理论知识题库

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相关题目

单选题

668.公职人员的下列()行为,违反《中华人民共和国公职人员政务处分法》,可予以警告。

单选题

667.公职人员有下列()行为之一的,应视情节轻重,给予警告直至开除的处分。

单选题

666.甲为某单位已经退休的公职人员,根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》,下列说法正确的是。

单选题

665.根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》,有下列()情形的,复审、复核机关应当撤销原政务处分决定,重新作出决定或者责令原作出决定的监察机关重新作出决定。①政务处分所依据的违法事实不清或者证据不足②违反法定程序,影响案件公正处理③超越职权或者滥用职权作出政务处分决定④政务处分不当

单选题

664.在政务处分案件中,在监察机关负责人以外,其他参与违法案件调查、处理人员的回避,由()决定。

单选题

663.根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》的相关规定,监察机关在调查中发现公职人员受到不实检举、控告或者诬告陷害,造成不良影响的,应当采取的处理方式不包括哪一项?

单选题

662.公职人员甲和乙二人共同违法,根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》,以下对其作出政务处分不正确的是()。

单选题

661.()应当按照管理权限,加强对公职人员的监督,依法给予违法的公职人员政务处分。

单选题

660.有关机关、单位有下列()情形的,可由监察机关责令改正,依法给予处理:①拒不执行政务处分决定的②拒不配合或者阻碍调查的③对检举人、证人或者调查人员进行打击报复的④诬告陷害公职人员的⑤无正当理由拒不采纳监察建议的

单选题

659.公职人员依法履行职责受法律保护,(),不受政务处分。

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