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单选题
26.严格按照领导审定的谈话方案和授权的谈话政策实施谈话,严控谈话时长、谈话周期和谈话次数。( )
单选题
25.“走读式”谈话中,要时刻关注谈话对象的心理变化,有针对性调整谈话策略,对情绪紧张的要帮助其缓解压力,对出现安全异常情况的,认为问题不大,可以继续谈话。( )
单选题
24.不得安排与案件有利害关系、与对象有个人矛盾或者明显会加大对象心理压力的人员承担对象接送任务。( )
单选题
23.针对谈话对象关注的案件处置预期、涉案财物收缴等问题,符合政策的当场予以明确答复,超出范围的请示后予以答复。( )
单选题
22.为了提高工作效率,可以不经批准就谈话。( )
单选题
21.反映问题轻微、经研判安全风险较低的核实性谈话,可以安排在会议室、办公室等相对宽松的场所进行,也可以根据谈话对象意愿,选择合适场所。( )
单选题
20.在日常监督中,以咬耳扯袖、红脸出汗为目的的监督谈话,应当纳入“走读式”谈话适用规范。( )
单选题
19.谈话笔录能够满足审查调查证据要求的,一般不再安排谈话对象自书材料。( )
单选题
18. “走读式”谈话中,谈话对象关注案件处置预期、涉案财物收缴等问题,属于涉案敏感保密信息,一律不得向谈话对象作出回应。( )
单选题
17.谈话开场首先要了解核实谈话对象的基本情况,尤其是性格特点、家庭关系等,发现与事前研判不一致或者存在尚未掌握的重大风险隐患的,谈话人员要高度重视,及时报告。( )
