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单选题
7.当月累计迟到、早退二次的,给予警告处分。( )
单选题
6.公司引进的大专(高职)、本科、硕士学历的高校毕业生,首次订立3年期固定期限劳动合同,试用期3个月。( )
单选题
5.劳动合同的试用期不包含在劳动合同期限内。( )
单选题
4.公司对违纪员工的政纪处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除。( )
单选题
3.在规定的考勤时间,30分钟以上无故未到岗(脱岗)为旷工。( )
单选题
2.劳动者提前六十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。( )
单选题
1.已建立劳动关系、未订立书面劳动合同的,应当自用工之日起三个月内订立书面劳动合同。( )
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12.公司职能部门对二级单位的日常检查如有特殊需要,可以超出计划检查范围和内容。( )
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11.只要全面完成公司、厂下达的各项生产任务就能评上先进基层车间。( )
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10.只要发生车间级事故,就否决了其作为先进基层车间的资格。( )
