各单位纪委要从讲政治的高度，深刻认识加强“一把手”和领导班子监督的重要性紧迫性，推动本单位党委及时将《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》纳入党委理论中心组学习内容，推动各级领导干部（），认真履行“一岗双责”，做好分管领域的监督工作。

按照《国网承德供电公司所属单位纪委履职专项考核实施方案》规定，考核结果与所属单位纪委书记个人年度绩效考核结果挂钩。年度被评为“基本称职”的纪委书记年度绩效考核结果不得为A，被评为“不称职”的纪委书记年度绩效考核结果视情况评为C或D。

按照《国网承德供电公司所属单位纪委履职专项考核实施方案》规定，考核结果可通过个别谈话、工作通报、书面反馈等方式，向所属单位纪委书记本人反馈，并向所在单位党政一把手通报。

按照《国网承德供电公司所属单位纪委履职专项考核实施方案》规定，日常考核根据日常掌握的所属单位纪检工作开展情况，以及纪委书记参加党内集中学习教育、民主生活会、案件核查、落实请示报告制度以及个人违规违纪等情况进行评价。

按照《国网承德供电公司所属单位纪委履职专项考核实施方案》规定，督促推动党委严格执行“三重一大”决策制度，从初始酝酿阶段就参与党委人事安排并实施全过程监督，报告党委会议研究重大问题情况，强化同级监督，对班子成员履行“一岗双责”情况提醒纠正并“画像”评价，对本单位政治生态进行综合分析等情况不是所属单位纪委书记履职专项考核的重点。

根据《国网承德供电公司所属单位纪委履职专项考核实施方案》规定，牢固树立监督意识，强化政治监督，督促党委及班子成员严格执行党章党规党纪和宪法法律法规，贯彻落实中央重大决策部署和习近平总书记重要指示批示精神，履行职责使命，落实全面从严治党主体责任，推动公司战略部署落地实施等情况是所属单位纪委书记履职专项考核的重点。

审理人员是被审查调查人或者检举人近亲属、本案证人、利害关系人，或者存在其他可能影响公正审理情形的，应当主动申请回避，被审查调查人、检举人及其他有关人员也有权要求其回避。

申诉案件的复议复查。对党员不服处分决定申诉的受理及复议复查，按照有关规定执行。复议复查工作应当在3个月内办结。

案件审理工作完成后，对涉及的其他问题线索，经批准按照干部管理权限及时移送相关纪委。

各级纪委相关案件的审理报告报纪委书记批准后，按照纪委议事规则，由纪委书记主持会议进行集体研究。

对公司党组管理干部提出党纪政务处分建议的案件，应当在征得公司党组书记同意后，按要求向中央纪委国家监委履行报告程序。