国网冀北电力有限公司净化政治生态工作任务指导书严肃党内政治生活方面任务分类包括（ ）。

坚持以人为本，健全激励机制，各级党组织要创造条件，营造环境，积极鼓励支持纪检干部担当尽责、展现作为、创造价值，同时大力宣传和表彰奖励富有时代精神、取得突出业绩的先进集体和先进个人，充分调动纪检干部工作的积极性和主动性。

坚持党管干部原则， 高度重视和加强纪检干部队伍建设，统筹抓好纪检干部选育管用工作，不断健全完善培养、选拔、使用、考核全过程管控机制。

落实轮岗交流制度，做好纪委书记、副书记交流轮岗工作，并结合各单位实际，不定期组织纪检机构开展内部人员轮岗交流。

要坚决查处挑拨离间行为，切实为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰。

把握好查办案件的“时、度、效”，落实好“三个区分开来”要求，既要“管住”又不“管死”，杜绝执纪问责简单化、机械化。

公司纪检干部在提升核心业务能力的同时始终保持“本领恐慌”意识， 自觉加强核心业务能力培养。

党总支委员会和正式党员7人以上的党支部委员会，应设纪检委员。

纪检部门与营销部、组织部等部门合署的，更名为纪委办公室，原合署部门保持不变。

纪委办公室其中职责之一就是检查和处理党委批准设立的党的组织和党委管理的党员领导干部违反党的章程和其他党内法规的案件，决定或者取消对这些案件中的党员的处分；

纪委办公室是纪委的办事机构，作为本单位职能部门，承担纪委的职能日常工作其中有：协助党委推进全面从严治党、加强党风建设和组织协调反腐败工作；协助党委开展党风廉政建设责任制考核。